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服務合同

時間:2022-06-13 10:07:18 服務合同 我要投稿

【精品】服務合同三篇

  在當今不斷發(fā)展的世界,合同對我們的約束力越來越不可忽視,合同是對雙方的保障又是一種約束。那么常見的合同書是什么樣的呢?以下是小編為大家收集的服務合同3篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

【精品】服務合同三篇

服務合同 篇1

  甲方:

  乙方:

  為了更好地推動節(jié)能減排業(yè)務的開展,甲乙雙方本著平等互惠互利、協(xié)調與合作、誠信友好的原則,就 市 項目,經(jīng)雙方商討達成以下條件及承諾并簽訂本協(xié)議:

  一、甲方義務與責任

  1、本著對責市場的開發(fā),與客戶進行前期節(jié)能業(yè)務的洽談。對客戶的生產(chǎn)經(jīng)營情況、企業(yè)效益、節(jié)能減排需求等相關情況如實的反映給乙方。在確定客戶有實質性的合作意向以后,通知乙方進行實地的考察和洽談,并協(xié)助乙方對 市 項目的合同簽訂給予配合把關。

  2、確保項目的真實性,并協(xié)調業(yè)主與乙方簽訂項目的施工合同。

  3、乙方在對客戶進行實地考察過程中,如出現(xiàn)技改項目或者能源管理費有問題時,接到甲方書面通知后,有義務協(xié)助乙方共同解決。

  二、乙方義務與責任

  1、乙方積極配合甲方跟蹤業(yè)主對此項目的進度動向。

  2、為甲方提供真實有效的資料及項目中資金和施工實力,指定甲方為唯一協(xié)調負責人,不能指定第三方為協(xié)調負責人。

  三、報酬支付

  乙方和甲方介紹的客戶簽訂節(jié)能技改合同合同后七日之內(nèi),一次

  性給付甲方中介費用(節(jié)能技改項目總造價的百分之二計算),乙方根據(jù)甲方要求匯到甲方指定銀行賬戶。

  四、違約責任

 。ㄒ唬┘追竭`約責任

  1、本合同簽訂后,在乙方未違約的情況下,甲方不得就本協(xié)議所約定的項目,再向任何第三方提供中介服務。 否則,應向乙方支付違約金 萬元。

  3、若乙方拒絕配合甲方的工作,甲方有權另行尋求其他合作者。

 。ǘ┮曳竭`約責任

  1、在本合同簽訂后,乙方越過甲方與項目方完成交易(包括直接或間接),視為甲方完成工作,乙方需支付甲方本協(xié)議約定的中介費用。

  2、本協(xié)議簽訂后,若乙方就本協(xié)議所約定的項目與第三方進行中介合作,乙方應向甲方支付違約金 萬元。

  五、保密

  在本次服務項目中,甲、乙雙方對知悉的對方的任何商業(yè)秘密及個人隱私負有永久保密義務,未經(jīng)許可不得擅自披露或使用。

  本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議自雙方簽字蓋章后生效。

  甲方: 乙方:

  簽訂時間:20xx年 月 日

服務合同 篇2

  甲方(用人單位)名稱:______________

  法定代表人:_______________

  地址:_________________

  聯(lián)系電話:_________________

  乙方(勞動者)姓名:________________

  家庭住址:_________________

  居民身份證號碼:___________

  聯(lián)系電話:_________________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家有關規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本勞動合同。

  一、勞動合同期限

 。ㄒ唬┘、乙雙方選擇以下第___種形式確定勞動合同期限:

  1.有固定期限:自________年____月____日起至________年____月____日止。

  2.無固定期限:自________年____月____日起至止。

  其中,試用期自________年____月____日至________年____月____日。

  二、工作內(nèi)容和工作時間

 。ㄒ唬└鶕(jù)甲方工作需要和任職要求,乙方同意在__________崗位上工作。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位,雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書作為本合同的附件。

 。ǘ┮曳綉凑占追降囊螅磿r完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質量標準。

  (三)乙方每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過40小時。甲方應當保證乙方每周至少休息____日。

  甲方高級管理人員、外勤人員、部分值班人員等因工作需要或者職責范圍的'關系不能按照前款執(zhí)行的職工,經(jīng)勞動保障行政部門批準,可以實行不定時工作制。

  三、勞動報酬和社會保險

  (一)甲方按月以貨幣形式支付乙方工資,每月____日前支付工資。

 。ǘ┰囉闷谄陂g的工資為__________元/月。

 。ㄈ┘追教峁┦乘迼l件或者等同于提供食宿條件的,不得折算為乙方工資。

 。ㄋ模┮曳皆谠衅、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇,按國家和地方有關生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。

  四、勞動保護和勞動條件

 。ㄒ唬┘追奖仨毎凑諊矣嘘P規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。

 。ǘ┘追綖橐曳教峁┑氖乘薜然旧顥l件必須達到安全、衛(wèi)生要求。

 。ㄈ┘追奖仨殞σ曳竭M行職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。

 。ㄋ模┯萌藛挝粦攲⒁婪▍⒓庸kU的有關情況在本單位內(nèi)公示。用人單位和職工應當預防工傷事故發(fā)生,避免和減少職業(yè)病危害。職工發(fā)生工傷時,用人單位應當采取措施使工傷職工得到及時救治。

  五、勞動紀律

  (一)甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動規(guī)章制度,應當在與乙方簽訂本勞動合同時告知乙方。

  (二)乙方自覺遵守有關勞動法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度,嚴格遵守安全操作規(guī)程,服從管理,按時完成工作任務。

 。ㄈ┘追桨才乓曳降墓ぷ鬟`法、不道德或者損害乙方身心健康的,乙方有權拒絕。

 。ㄋ模┮曳接辛x務保守甲方的商業(yè)秘密。甲方對乙方的個人資料,未經(jīng)乙方同意,不得公開或者泄漏。

 。ㄎ澹┮曳竭`反勞動紀律,甲方可跟據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,給予相應的處理。

  六、勞動合同的解除和終止

 。ㄒ唬┘滓译p方單方面解除本合同,應符合《勞動法》第25條、第26條、第27條、第31條和第32條的規(guī)定。乙方有《勞動法》第29條規(guī)定情形的,甲方不得隨意解除本合同。

 。ǘ﹦趧雍贤跐M或者當事人約定的勞動合同終止條件出現(xiàn),勞動合同即行終止。甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

  (三)解除、終止勞動合同時,甲方應當出具解除、終止勞動合同的證明書或者相關文件。

  七、經(jīng)濟補償與賠償

 。ㄒ唬┘追揭婪ń獬曳絼趧雍贤,應當支付乙方經(jīng)濟補償金的,按照《勞動法》及有關規(guī)定執(zhí)行。乙方根據(jù)《勞動法》第32條第(二)、(三)項規(guī)定解除本合同,甲方也應按照《勞動法》及有關規(guī)定執(zhí)行。

 。ǘ┘追街Ц兑曳降墓べY報酬低于本地最低工資標準的,要在補足低于標準部分的同時,依法支付賠償金。

  八、勞動爭議處理

 。ㄒ唬┘住⒁译p方在履行本勞動合同時發(fā)生爭議的,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可在爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以在____日內(nèi)向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

  九、其他約定

 。ㄒ唬┘、乙雙方約定的其他內(nèi)容如下:

  _______________________________________________。

 。ǘ┍緞趧雍贤c國家法律法規(guī)及有關規(guī)定相違背的,依照國家法律法規(guī)及有關規(guī)定執(zhí)行。

 。ㄈ┍緞趧雍贤皇2份,甲乙雙方各執(zhí)1份。

 。ㄋ模┍緞趧雍贤约滓译p方簽字、蓋章之日起生效。

  甲方(公章)__________ 乙方(簽字)__________

  法定代表人或者

  委托代理人簽字__________

  簽字日期:________年____月____日 簽字日期:________年____月____日

服務合同 篇3

  甲方(客戶):

  地址:

  電話:

  乙方:

  地址:

  電話:

  根據(jù)《合同法》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定,就乙方為甲方提供企業(yè)管理咨詢事宜,雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎上達成如下條款,以共同遵守。

  一、服務項目

  甲方聘請乙方就下列項目為甲方提供管理咨詢服務:

  1、企業(yè)診斷咨詢;

  ?對企業(yè)的現(xiàn)狀、經(jīng)營狀態(tài)、運營問題和效率進行系統(tǒng)診斷;得出診斷結論分析,指出解決路向。

  2、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略咨詢;

  ?提供企業(yè)戰(zhàn)略分析、選擇、規(guī)劃、保障體系設計、執(zhí)行、評估等服務;

  ?提供戰(zhàn)略管理的理念、知識、方法和工具,培訓相應的知識和能力;

  3、人力資源管理咨詢;

  ?提供企業(yè)人力資源管理診斷及有效性分析、企業(yè)人力資源管理系統(tǒng)設計;

  ?提供企業(yè)人力資源規(guī)劃(數(shù)量、結構、能力提升)、職務分析與職務評價;

  ?提供素質模型潛能評價體系建設、任職資格標準體系建立;

  ?提供績效考核體系設計、薪酬體系設計;

  ?提供企業(yè)內(nèi)外部培訓項目分析及實施效果評價;

  二、項目完成期限及收費

  1、以上單項服務項目收費標準為人民幣元/項,三項合計優(yōu)惠價為人民幣元(含稅)。于簽約后一次性支付。

  2、乙方應在本合同生效日壹周內(nèi)開始實施咨詢服務,并在壹年內(nèi)完成所有的咨詢服務。

  三、甲方乙方的基本義務

  (一)甲方的基本義務

  1、與乙方誠信合作,為乙方開展工作提供便利,向乙方提供與服務事項相關的情況和資料。

  2、如有關的情況和事實發(fā)生變化,應及時告知乙方。

  3、按照約定支付服務費。

  4、向乙方提出的要求不應與法律及會計職業(yè)道德和職業(yè)紀律規(guī)定相沖突。

  (二)乙方的基本義務

  1、必須遵守職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律。

  2、應當勤勉盡職,依法在合同約定范圍內(nèi)維護甲方的最大利益。

  3、應當及時向甲方發(fā)表顧問意見;按時完成提交項目報告。

  4、對甲方的商業(yè)秘密或個人隱私應當保守秘密。

  四、生效、違約處理及其他約定事項

  1、本合同在簽約并成功付費后生效。

  2、雙方之間發(fā)生爭議的,應當進行協(xié)商或由第三方調解,在無法通過協(xié)商和調解方式的情況下,任何一方均可向人民法院起訴。

  3、本合同未盡事宜,甲乙雙方應持積極態(tài)度友好協(xié)商解決。

  4、本合同一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,效力相同。

  甲方(蓋章):乙方(蓋章):

  代表受權人(簽字):代表受權人(簽字):

  年月日年月日

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