銷(xiāo)售專(zhuān)家崗位職責(zé)
在當(dāng)下社會(huì)，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，崗位職責(zé)可以明確每個(gè)人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請(qǐng)教誰(shuí)？下面是小編整理的銷(xiāo)售專(zhuān)家崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
銷(xiāo)售專(zhuān)家崗位職責(zé)1
智能硬件渠道銷(xiāo)售高級(jí)專(zhuān)家
崗位描述:
對(duì)智能硬件的線(xiàn)下渠道銷(xiāo)售負(fù)責(zé),整合行業(yè)合作伙伴的力量,建立渠道銷(xiāo)售體系,搭建銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),制定智能硬件整體的渠道銷(xiāo)售策略,計(jì)劃和執(zhí)行機(jī)制,確保銷(xiāo)售結(jié)果達(dá)成。
崗位要求:
1、有大規(guī)模銷(xiāo)售體系的成功操盤(pán)經(jīng)歷和能力;具備較強(qiáng)的渠道拓展能力、管控能力、落地執(zhí)行能力;
2、對(duì)硬件行業(yè)的各種渠道體系及銷(xiāo)售模式有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);
3、最好有初創(chuàng)公司的經(jīng)驗(yàn),有創(chuàng)業(yè)之心,能夠深入到一線(xiàn)銷(xiāo)售前端; 崗位描述:
銷(xiāo)售專(zhuān)家崗位職責(zé)2
銷(xiāo)售專(zhuān)家
崗位描述:
1.負(fù)責(zé)線(xiàn)下和線(xiàn)上分銷(xiāo)商、代理商、經(jīng)銷(xiāo)商的管理,根據(jù)公司的業(yè)務(wù)需求進(jìn)行銷(xiāo)售策略的建議及制定,設(shè)計(jì)通路布局,形成有效運(yùn)轉(zhuǎn)的渠道結(jié)構(gòu);
2.獨(dú)立完成渠道相關(guān)的工作,包括渠道開(kāi)拓、布局、管理等日常工作,對(duì)銷(xiāo)售的結(jié)果負(fù)責(zé);
3.根據(jù)不同的產(chǎn)品體系和品類(lèi),進(jìn)行有效的到貨排期、分倉(cāng)管理、庫(kù)存管理等工作,完成各渠道貨量分配,以支持各渠道能正常完成銷(xiāo)售任務(wù);
4.負(fù)責(zé)制定銷(xiāo)售活動(dòng)和政策,管理、激勵(lì)、培訓(xùn)合作伙伴的銷(xiāo)售人員,通過(guò)合作伙伴擴(kuò)大銷(xiāo)售,樹(shù)立行業(yè)成功案例;
5.負(fù)責(zé)渠道的數(shù)據(jù)分析、市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)、反饋客戶(hù)意見(jiàn),保持市場(chǎng)活躍度及健康度,思考和實(shí)踐互聯(lián)網(wǎng)智能硬件的銷(xiāo)售模式創(chuàng)新。
崗位要求:
1. 7年以上it/智能硬件行業(yè)經(jīng)驗(yàn),擁有渠道管理、銷(xiāo)售、商務(wù)拓展、市場(chǎng)推廣等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),本科及以上學(xué)歷;
2.具有敏銳的銷(xiāo)售觸覺(jué),突出的'商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),優(yōu)秀的協(xié)同管理能力,良好的商務(wù)談判能力;
3.熟悉傳統(tǒng)渠道體系的建設(shè),具有創(chuàng)新和變革意識(shí);
4.具備優(yōu)秀的人際溝通能力、應(yīng)變能力、分析能力,有旺盛的開(kāi)拓精神,皮實(shí)、樂(lè)觀(guān),并以結(jié)果為導(dǎo)向的方式展開(kāi)工作;
5.熟悉企業(yè)辦公相關(guān)場(chǎng)景的候選人優(yōu)先考慮,對(duì)互聯(lián)網(wǎng)有理解力的候選人優(yōu)先考慮。
銷(xiāo)售專(zhuān)家崗位職責(zé)3
資深法務(wù)專(zhuān)家(采購(gòu)&銷(xiāo)售相關(guān)的交易和合同法務(wù))-北京-00578 北京比特大陸科技有限公司 北京比特大陸科技有限公司,比特大陸
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)起草、審核采購(gòu)、銷(xiāo)售相關(guān)的合同及其他法律文書(shū),建立配套規(guī)范的標(biāo)準(zhǔn)合同體系。
2、配合采購(gòu)、銷(xiāo)售部門(mén)進(jìn)行談判、協(xié)商,處理采購(gòu)、銷(xiāo)售過(guò)程中的各類(lèi)糾紛。
3、對(duì)采購(gòu)、銷(xiāo)售相關(guān)的法律法規(guī)進(jìn)行研究,為業(yè)務(wù)開(kāi)展和規(guī)范運(yùn)作提供法律意見(jiàn)或建議。
4、進(jìn)行跨部門(mén)溝通,探討相關(guān)的疑難問(wèn)題、進(jìn)行法律分析并協(xié)助出具解決方案。
5、其他相關(guān)的法律工作。
任職要求:
1、法學(xué)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷,熟練運(yùn)用民法、合同法、公司法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法、互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)法律等。
2、六年及以上法律相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有生產(chǎn)型企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)的更佳。
3、熟練掌握法律英語(yǔ),能使用英語(yǔ)進(jìn)行談判,草擬、審核、修改法律文件。
4、具備嚴(yán)密的邏輯思維、敏銳的法律感覺(jué)、準(zhǔn)確的法律判斷,親和力佳。
5、富有激情,愿意接受創(chuàng)新、挑戰(zhàn)性工作,抗壓能力強(qiáng),善于溝通協(xié)調(diào)及組織。
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