【必備】行政管理崗位職責(zé)15篇

　　在我們平凡的日常里，越來越多地方需要用到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責(zé)很是頭疼的，以下是小編精心整理的行政管理崗位職責(zé)，歡迎大家分享。

行政管理崗位職責(zé)1

　　1.協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)制度，執(zhí)行并監(jiān)督企業(yè)制度的實(shí)施。

　　2.負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)，協(xié)調(diào)各部分之間團(tuán)隊(duì)協(xié)作，監(jiān)督檢查工作情況。

　　3.負(fù)責(zé)公司人員任免，編制和崗位任職及提拔，調(diào)動(dòng)等建議。

　　4負(fù)責(zé)公司各部門的工作協(xié)商及監(jiān)督考核制度。

　　5.負(fù)責(zé)公司內(nèi)外的`文件編寫及存檔，管理公司重要證件及文案。

　　6.適應(yīng)偶爾出差，協(xié)助技術(shù)對外出人員的工作績校考核及工程項(xiàng)目的質(zhì)量管理監(jiān)督。

　　7.熟悉使用各種基本辦公軟件，

　　8.完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他相關(guān)工作。

行政管理崗位職責(zé)2

　　1．在院長領(lǐng)導(dǎo)下，分管全院的醫(yī)療、護(hù)理和門診部的工作。

　　2．督促檢查醫(yī)療制度、醫(yī)護(hù)常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況。

　　3．深入科室了解醫(yī)療、護(hù)理情況，必要時(shí)領(lǐng)導(dǎo)重危病人的搶救工作，不斷地提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。

　　4．負(fù)責(zé)組織全院醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)全院預(yù)防、保健、傳染病管理、食品衛(wèi)生工作。

　　5．負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)門診急診工作以及病房、手術(shù)室重癥病人的搶救治療工作。

　　6．負(fù)責(zé)全院醫(yī)務(wù)人員日常工作及體檢工作的安排和協(xié)調(diào)。

　　7．完成院長交辦的其他工作。

　　行政副院長職責(zé)

　　1．在院長領(lǐng)導(dǎo)下，分管全院的.行政和總務(wù)工作，協(xié)助院長做好財(cái)務(wù)管理。

　　2．負(fù)責(zé)擬定醫(yī)院各項(xiàng)行政工作管理制度，并負(fù)責(zé)經(jīng)常督促檢查。

　　3．負(fù)責(zé)全院醫(yī)療設(shè)備的申請和購置，保證醫(yī)療所需物資供應(yīng)工作。

　　4．負(fù)責(zé)全院固定資產(chǎn)管理和消防安全工作。

　　5．協(xié)助院長掌握醫(yī)院財(cái)務(wù)收入支出，以及醫(yī)院的成本核算工作。

　　6．協(xié)助院長做好醫(yī)療保險(xiǎn)的政策咨詢、宣傳、聯(lián)絡(luò)、醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷等各項(xiàng)相關(guān)事宜。

行政管理崗位職責(zé)3

　　1、負(fù)責(zé)辦公室日常管理及來訪客人的接待工作；

　　2、進(jìn)行會務(wù)安排，擔(dān)負(fù)會議記錄，編制會議紀(jì)要。

　　3、負(fù)責(zé)文件的收發(fā)登記、存檔，打字復(fù)印和傳真件的收發(fā)等工作，處理日常來電，對重要的來電做好電話記錄；

　　4、對辦公室打印機(jī)、傳真機(jī)的使用情況監(jiān)督管理。

　　5、負(fù)責(zé)每月辦公用品、勞保用品、食堂副食品的.領(lǐng)用統(tǒng)計(jì)和申購采辦工作，合理控制成本，杜絕浪費(fèi)；

　　6、負(fù)責(zé)廠部全體員工的考勤統(tǒng)計(jì)，并根據(jù)部門主管提供的加班記錄錄入電子檔考勤中，于次月初交于劉助理核對無誤后，轉(zhuǎn)財(cái)務(wù)部結(jié)算工資；

　　7、管理員工食堂和宿舍，負(fù)責(zé)核算食堂賬務(wù)，做好各項(xiàng)后勤服務(wù)工作；

　　8、負(fù)責(zé)門衛(wèi)及治安管理；

　　9、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門普通員工招聘工作（檢查新入職員工是否具有體檢報(bào)告）；

　　10、處理公司內(nèi)部各類行政事務(wù)及其它臨時(shí)性工作；

　　11、完成直接上級主管及公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

行政管理崗位職責(zé)4

　　1、完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作。 （包括考勤、績效管理、公文公告的制定和傳達(dá)、會務(wù)安排等，協(xié)助公司處理各項(xiàng)突發(fā)事件。）

　　2、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行內(nèi)務(wù)、安全管理，負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理、辦公用品和勞保用品的采購和管理和分發(fā)工作，節(jié)約成本，合理利用公司資源；

　　3、同時(shí)負(fù)責(zé)公司往來快件的收發(fā)及傳遞。

　　4、對外相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)接待，對內(nèi)接待來訪、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息工作，配合協(xié)助辦理面試接待、會議、培訓(xùn)、公司集體活動(dòng)組織與安排，節(jié)假日慰問等，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好公司各部門之間的'協(xié)調(diào)工作。

　　5、與南寧公司總部人力行政相關(guān)人員對接，確保信息及時(shí)準(zhǔn)確。

　　6、完成上級主管交辦的其他各項(xiàng)工作。

行政管理崗位職責(zé)5

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司行政管理部日常管理工作。

　　2、負(fù)責(zé)建立健全各項(xiàng)行政管理制度，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審核后組織實(shí)施和執(zhí)行。

　　3、負(fù)責(zé)公司文件（不限于制度、通知、通報(bào)、會議紀(jì)要等）的管理。

　　4、負(fù)責(zé)組織和管理重要來客接待工作。

　　5、負(fù)責(zé)組織公司高層會議，撰寫會議紀(jì)要，及對會議決議的督辦、跟進(jìn)檢查。

　　6、負(fù)責(zé)公司重大活動(dòng)的組織和安排。

　　7、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)施和固定資產(chǎn)管理。

　　8、負(fù)責(zé)公務(wù)車輛調(diào)度和管理。

　　9、負(fù)責(zé)員工宿舍管理。

　　10、負(fù)責(zé)公司食堂建設(shè)與管理。

　　11、負(fù)責(zé)公司安保管理。

　　12、負(fù)責(zé)維護(hù)公司外部關(guān)系。

　　任職資格：

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)。

　　2、8年以上行政部門管理經(jīng)驗(yàn)，有汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　3、具有優(yōu)秀的口頭和書面表達(dá)能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織安排能力，優(yōu)秀的.分析、解決問題能力，具有解決突發(fā)事件的能力。

　　4、熟練使用辦公軟件及辦公自動(dòng)化設(shè)備。

行政管理崗位職責(zé)6

　　1、負(fù)責(zé)公司行政相關(guān)工作，例機(jī)票、酒店預(yù)定，員工訂餐、飲用水對接等；

　　2、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)采購及管理；

　　3、協(xié)助企業(yè)文化活動(dòng)策劃及實(shí)施；

　　4、協(xié)助邀約面試及接待等招聘對接事宜

　　5、日常報(bào)銷的.統(tǒng)計(jì)事宜；

　　6、日常員工的考勤事宜的處理；

　　7、處理上級臨時(shí)安排的其他事宜；

行政管理崗位職責(zé)7

　　1、負(fù)責(zé)公司的日常行政人事管理工作，貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度的'執(zhí)行;

　　2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)構(gòu)建和完善符合公司實(shí)際情況的人力資源架構(gòu)、人事管理制度及企業(yè)文化建設(shè)，并嚴(yán)格監(jiān)督運(yùn)行;

　　3、進(jìn)行簡歷甄別及人才測試、面試、篩選、錄用等工作;

　　4、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理、人員入職、離職、五險(xiǎn)一金、考勤、績效管理等工作;

　　5、負(fù)責(zé)各部門的協(xié)調(diào)與關(guān)系維護(hù);

　　6.辦公用品采購、辦公區(qū)域維護(hù)、辦公設(shè)備資產(chǎn)管理等日常工作的執(zhí)行。

　　7、負(fù)責(zé)公司的各類文件、資料的整理及統(tǒng)計(jì)管理工作;組織公司各類證照、資質(zhì)年檢及相關(guān)辦理工作;

　　8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

行政管理崗位職責(zé)8

　　1、負(fù)責(zé)區(qū)域公司一般來賓接待、登記、引導(dǎo)等工作

　　2、負(fù)責(zé)區(qū)域公司本部辦公區(qū)日常管理、區(qū)域公司辦公用品、固定資產(chǎn)、辦公設(shè)備管理、快遞收發(fā)

　　3、負(fù)責(zé)區(qū)域公司集采機(jī)票的審核管理工作、招待費(fèi)的.審核登記工作

　　4、管理、維護(hù)各下屬部門上報(bào)的協(xié)議酒店、餐飲信息

　　5、負(fù)責(zé)區(qū)域公司公關(guān)用酒、禮品禮金、名片印制工作

　　6、負(fù)責(zé)管理區(qū)域公司本部行政費(fèi)用臺賬

行政管理崗位職責(zé)9

　　1、負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)的管理及實(shí)施，保證和維護(hù)辦公設(shè)備設(shè)施及網(wǎng)絡(luò)的正常運(yùn)行；

　　2、負(fù)責(zé)辦公用品、固定資產(chǎn)、低值易耗品、福利禮品等物資的采購、盤點(diǎn)及日常管理工作；

　　3、負(fù)責(zé)對外聯(lián)系，日常接待等外聯(lián)工作；

　　4、負(fù)責(zé)做好內(nèi)部公文的.起草、制文、發(fā)布，外部公文的接收、處理，以及公司的檔案管理工作；

　　5、根據(jù)公司發(fā)展要求制訂公司文化建設(shè)和相關(guān)活動(dòng)的方案，組織和推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)與發(fā)展（公眾號企業(yè)文化推廣）；

　　6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的臨時(shí)性事物。

行政管理崗位職責(zé)10

　　1、負(fù)責(zé)日常會計(jì)賬務(wù)處理工作及時(shí)、準(zhǔn)確完成;

　　2、負(fù)責(zé)會計(jì)賬目的準(zhǔn)確性、完整性;

　　3、負(fù)責(zé)會計(jì)科目分析的及時(shí)性、準(zhǔn)確性;

　　4、負(fù)責(zé)特殊帳務(wù)的及時(shí)追蹤處理;

　　5、保證各類報(bào)表、稅項(xiàng)工作的`及時(shí)、準(zhǔn)確完成;

　　6、完成主管交辦之其他事項(xiàng)

行政管理崗位職責(zé)11

　　職位要求:

　　1. 根據(jù)部門戰(zhàn)略規(guī)劃,制定全年工作規(guī)劃及相關(guān)管控制度,確保科室運(yùn)營順暢;

　　2. 負(fù)責(zé)科室組織架構(gòu)及管理規(guī)范建設(shè)與持續(xù)完善,實(shí)現(xiàn)高效協(xié)同;

　　3. 負(fù)責(zé)公司檔案管理,確保各類檔案資料管控有序,匹配業(yè)務(wù)開展需要;

　　4. 負(fù)責(zé)公司公文、證照、印章管理,確保公司內(nèi)部辦公秩序井然,各類證照、印章辦理、使用合規(guī)有序;

　　5. 負(fù)責(zé)公司整體EOA流程審批時(shí)效達(dá)標(biāo),同時(shí)把控公文發(fā)稿質(zhì)量;

　　6. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)所有采購項(xiàng)目的統(tǒng)籌、規(guī)劃;

　　7. 負(fù)責(zé)公司采購管理制度的執(zhí)行,各類采購項(xiàng)目的招標(biāo)、談判及合同的審核;

　　8. 負(fù)責(zé)編制、審核及匯總公司公司年度資產(chǎn)預(yù)算;負(fù)責(zé)公司采購工作的'跟蹤、分析,有效控制成本;

　　9. 負(fù)責(zé)科室內(nèi)人力資源建設(shè),通過人員甄別、培養(yǎng)、評價(jià)及激勵(lì)實(shí)現(xiàn)人崗匹配;

　　10. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

　　任職資格:

　　1. 全日制本科學(xué)歷;

　　2. 5年以上采購管理及文檔管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3. 熟悉大型公司或集團(tuán)的基本業(yè)務(wù)流程及各項(xiàng)管理制度;

　　4. 有較好的服務(wù)意識,和出色的溝通協(xié)調(diào)能力;

　　5. 責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致認(rèn)真,積極主動(dòng); 誠實(shí)守信、保密意識強(qiáng)。 職位要求:

行政管理崗位職責(zé)12

　　辦公室正(副)主任

　　1.主持辦公室日常工作，負(fù)責(zé)本單位行政、總務(wù)、后勤等各項(xiàng)工作的管理與協(xié)調(diào)。

　　2.貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，確保行政管理工作規(guī)范有序。

　　3.負(fù)責(zé)起草、審核各項(xiàng)請示、報(bào)告和工作總結(jié)等文稿。

　　4.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)預(yù)決算方案起草工作，管理本單位的財(cái)政撥款與資金運(yùn)作。

　　5.負(fù)責(zé)接待來訪人員及媒體采訪等工作。

　　6.保管公章，審核及出具介紹信、證明文件。

　　7.組織、協(xié)調(diào)本單位離退休工作。

　　8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　人事

　　1.負(fù)責(zé)辦理人員招聘、人員流動(dòng)和職工退休工作等有關(guān)手續(xù)。

　　2.辦理職工政審及有關(guān)人事(工資)證明。

　　3.負(fù)責(zé)各類人員的工資調(diào)整和社會保險(xiǎn)費(fèi)繳納及其關(guān)系轉(zhuǎn)移工作。

　　4.負(fù)責(zé)各類人員的考核、晉升、獎(jiǎng)懲等具體工作。

　　5.負(fù)責(zé)人事(工資)統(tǒng)計(jì)、文書檔案及人事(干部)檔案工作。

　　6.具體實(shí)施落實(shí)本單位離退休人員工作。

　　出納

　　1.遵守國家財(cái)經(jīng)法規(guī)、會計(jì)人員工作規(guī)則及本單位制定的'財(cái)務(wù)規(guī)定。

　　2.保守財(cái)務(wù)秘密，不私自向外提供或泄露本單位會計(jì)信息。

　　3.嚴(yán)格審核原始憑證，把好報(bào)銷關(guān)，對不符合規(guī)定的原始憑證應(yīng)及時(shí)指出并要求更正。

　　4.登記銀行、現(xiàn)金日記賬，做到日清月結(jié)，月末核對銀行對賬單。

　　5.兼任本單位工會出納工作，即時(shí)登記現(xiàn)金日記賬，編制現(xiàn)金報(bào)表。

　　6.及時(shí)發(fā)放在職員工及離退休人員工資憑據(jù)。

　　總務(wù)崗位職責(zé)

　　1.管理本單位固定資產(chǎn)，定期清點(diǎn)造冊，及時(shí)與會計(jì)賬冊核對，做到賬實(shí)相符。

　　2.采購、保管和報(bào)修辦公設(shè)備、用品及雜品，做到物盡其用，避免浪費(fèi)。

　　3.每日收發(fā)報(bào)紙、雜志、信件、傳真。

　　4.督促檢查所內(nèi)清潔衛(wèi)生工作。

　　5.負(fù)責(zé)本單位消防、安全具體工作，定期檢査，及時(shí)消除隱患。

　　6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

　　機(jī)要

　　1.做好保密工作，妥善保管好各類機(jī)要文件。

　　2.收發(fā)各類機(jī)要文件并登記人冊、人柜、歸檔，負(fù)責(zé)文件的傳閱工作。

　　3.按規(guī)定及時(shí)清理、銷毀文件。

　　圖書資料

　　1.系統(tǒng)地掌握圖書、資料或相關(guān)專業(yè)的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識，熟悉圖書、資料專業(yè)的文獻(xiàn)狀況。

　　2.掌握有關(guān)業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)選書、分類、主題標(biāo)引、編寫提要、解答咨詢課題、編制書目索引等工作；掌握資料科學(xué)管理的基礎(chǔ)知識，主持閱覽室的讀者輔導(dǎo)、咨詢和檢索等服務(wù)工作。

　　3.利用計(jì)算機(jī)開展業(yè)務(wù)工作，檢索學(xué)術(shù)信息.

行政管理崗位職責(zé)13

　　職責(zé)描述:

　　1.全面協(xié)助部門總經(jīng)理開展行政管理工作。

　　2.負(fù)責(zé)貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)指示。做好上下聯(lián)絡(luò)溝通工作，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映情況、反饋信息；搞好各部門間相互配合、綜合協(xié)調(diào)工作；對各項(xiàng)工作和計(jì)劃的督辦和檢查。

　　3.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)意圖和公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)起草年度工作計(jì)劃、年度工作總結(jié)和其他重要文稿，牽頭或協(xié)助公司的規(guī)劃研究。

　　4.負(fù)責(zé)公司計(jì)劃管理，信息管理、安全管理等。

　　5.負(fù)責(zé)全公司日常行政事務(wù)管理，組織安排公司辦公會議，或會同有關(guān)部門籌備公司其他會議及有關(guān)重要活動(dòng)，做好會議記錄和整理會議紀(jì)要，根據(jù)需要按會議決定發(fā)文。

　　6.負(fù)責(zé)公司來往信函的收發(fā)、登記、傳閱、批示，做好公文的.擬訂、審核、印刷、傳遞、催辦和檢查，及文書檔案資料的歸檔立卷管理的工作。

　　7.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　職位要求：

　　1.中文、文秘或管理類等相關(guān)專業(yè)，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有1年以上國企行政工作經(jīng)驗(yàn)。

　　2.較強(qiáng)人際交往與溝通協(xié)調(diào)能力，扎實(shí)企業(yè)管理相關(guān)的專業(yè)知識。

　　3.具備體系化和邏輯化思維，具有分析問題和處理問題的能力。

　　4.熟練使用word,excel,ppt等辦公軟件。

　　5.良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，責(zé)任感強(qiáng)。

　　6.對重要和潛在的工作事宜有較強(qiáng)的敏銳性。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：本科

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3-5年

行政管理崗位職責(zé)14

　　1、負(fù)責(zé)公司工商資質(zhì)變更及新增辦理；

　　2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)員工關(guān)愛活動(dòng)策劃及組織；

　　3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目行政人員管理；

　　4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)會議活動(dòng)的組織與管理；

　　5、負(fù)責(zé)公司后勤事務(wù)管理、日常接待及其它日常行政事務(wù)管理；

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的日常行政事務(wù)。

行政管理崗位職責(zé)15

　　綜合行政管理崗工作職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)完善公司職場管理制度建設(shè)、系統(tǒng)信息維護(hù),優(yōu)化職場管理流程;

　　2.負(fù)責(zé)執(zhí)行總公司各項(xiàng)物資采購項(xiàng)目的招標(biāo)、談判的組織與參與,常規(guī)產(chǎn)品采購項(xiàng)目合同的編制、報(bào)審;

　　3.負(fù)責(zé)部門制度建設(shè),牽頭梳理、完善各項(xiàng)工作流程,維護(hù)并定期更新行政制度資料庫;

　　4.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的財(cái)務(wù)帳和實(shí)物帳的日常管理,包括采購、登記、入庫、盤點(diǎn)、報(bào)損等工作,控制公司固定資產(chǎn)帳實(shí)偏差率;

　　5.根據(jù)公司制度要求,和中心工作難點(diǎn),梳理流程,制作培訓(xùn)課件,對機(jī)構(gòu)進(jìn)行定期培訓(xùn)和指導(dǎo);

　　6.參與會議、活動(dòng)的策劃、組織工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。

　　任職資格

　　1.具備扎實(shí)的文字功底、熟悉運(yùn)用辦公軟件,良好的'溝通能力;

　　2.做事有條理,高效,注重結(jié)果,抗壓力強(qiáng);

　　3.具備良好的心理素質(zhì)具備奉獻(xiàn)精神;

　　4.有良好的溝通能力,和服務(wù)意識。

　　5.有采購管理、資產(chǎn)管理、職場管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。

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