醫(yī)生工作態(tài)度不好的檢討書

時(shí)間：2025-06-26 11:37:22 小英工作檢討書我要投稿

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醫(yī)生工作態(tài)度不好的檢討書（通用14篇）

　　在學(xué)習(xí)、工作或生活中出現(xiàn)了問題或過錯(cuò)后，我們要認(rèn)真地反思檢討，寫檢討書是為了能夠不斷提醒自己。大家知道正規(guī)的檢討書怎么寫嗎？下面是小編為大家整理的醫(yī)生工作態(tài)度不好的檢討書，僅供參考，歡迎大家閱讀。

醫(yī)生工作態(tài)度不好的檢討書（通用14篇）

　　醫(yī)生工作態(tài)度不好的檢討書 1

尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)、科室主任：

　　我懷著無比愧疚的心情寫下這份檢討書，為我在工作中惡劣的工作態(tài)度向大家致以最誠摯的歉意。作為一名醫(yī)生，救死扶傷是我的天職，以良好的態(tài)度對(duì)待患者更是基本準(zhǔn)則，但我卻在 [具體日期] 的工作中，因患者反復(fù)詢問病情表現(xiàn)出不耐煩，甚至語氣生硬，給患者帶來了極大的傷害。

　　反思此次錯(cuò)誤，主要原因在于我思想上的懈怠。近期工作任務(wù)繁重，我未能及時(shí)調(diào)整心態(tài)，將負(fù)面情緒帶到了工作中，忘記了患者在病痛中對(duì)醫(yī)生的`信任與依賴。面對(duì)患者的疑問，我沒有站在他們的角度思考，缺乏應(yīng)有的耐心和同理心，這是嚴(yán)重的職業(yè)道德缺失。

　　此次事件讓我深刻認(rèn)識(shí)到，我的行為不僅損害了患者的利益，也影響了醫(yī)院的聲譽(yù)和形象�；颊邅淼结t(yī)院，本就承受著身體和心理的雙重壓力，他們需要的是醫(yī)生的關(guān)心和安撫，而我的態(tài)度無疑是在他們的傷口上撒鹽。

　　在今后的工作中，我會(huì)以此次錯(cuò)誤為戒，加強(qiáng)自身職業(yè)道德修養(yǎng)，時(shí)刻牢記 “醫(yī)者仁心”。面對(duì)患者，無論多忙多累，都要保持耐心和熱情，認(rèn)真傾聽他們的訴求，用溫和的語言解答疑問。同時(shí)，我會(huì)積極學(xué)習(xí)溝通技巧，提升與患者的交流能力，讓患者感受到溫暖與關(guān)懷。我也會(huì)合理安排工作時(shí)間，及時(shí)調(diào)整心態(tài)，避免因個(gè)人情緒影響工作。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事監(jiān)督我的改正，給我一次彌補(bǔ)錯(cuò)誤的機(jī)會(huì)。

檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　醫(yī)生工作態(tài)度不好的檢討書 2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　我為自己在工作中表現(xiàn)出的不良工作態(tài)度深感懊悔與自責(zé)。在 [具體事件] 中，我因急于完成手頭工作，對(duì)前來咨詢的患者敷衍了事，沒有認(rèn)真為其分析病情，導(dǎo)致患者對(duì)治療方案產(chǎn)生疑慮，甚至對(duì)醫(yī)院的專業(yè)性產(chǎn)生質(zhì)疑。

　　經(jīng)過深刻反思，我意識(shí)到產(chǎn)生這種錯(cuò)誤態(tài)度的根源在于我對(duì)工作的責(zé)任心不足。我錯(cuò)誤地將工作效率凌駕于服務(wù)質(zhì)量之上，認(rèn)為只要快速處理完事務(wù)就是完成工作，卻忽略了患者的實(shí)際需求。這種功利化的工作心態(tài)，違背了醫(yī)生的職業(yè)操守，也背離了醫(yī)院 “以患者為中心” 的服務(wù)理念。

　　我的不當(dāng)行為，不僅辜負(fù)了患者對(duì)我的信任，也讓領(lǐng)導(dǎo)和同事的努力成果受到影響。醫(yī)生的`職責(zé)不僅是治療疾病，更要給予患者心理上的慰藉和支持。而我此次的表現(xiàn)，無疑是給患者增添了心理負(fù)擔(dān)，也破壞了醫(yī)院在患者心中的良好形象。

　　為了改正錯(cuò)誤，我將從以下幾方面努力：一是端正工作態(tài)度，重新學(xué)習(xí)醫(yī)生職業(yè)道德規(guī)范，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)；二是在工作中放慢節(jié)奏，認(rèn)真對(duì)待每一位患者，確保溝通到位、診斷準(zhǔn)確；三是主動(dòng)向優(yōu)秀同事學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們耐心細(xì)致的工作作風(fēng)和與患者溝通的技巧。我深知自己的錯(cuò)誤嚴(yán)重，希望領(lǐng)導(dǎo)能再給我一次機(jī)會(huì)，我一定會(huì)用實(shí)際行動(dòng)證明自己的改變。

檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　醫(yī)生工作態(tài)度不好的檢討書 3

尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)：

　　我懷著沉重的心情，對(duì)自己在工作中態(tài)度惡劣的問題進(jìn)行深刻檢討。在 [具體場景] 中，面對(duì)患者家屬因病情焦急的詢問，我不僅沒有安撫對(duì)方情緒，反而表現(xiàn)出厭煩，言語冷漠，引發(fā)了患者家屬的不滿和投訴。

　　冷靜下來后，我對(duì)自己的行為進(jìn)行了全面剖析。一方面，我缺乏對(duì)患者家屬情緒的共情能力，沒有意識(shí)到他們?cè)谟H人患病時(shí)的焦慮與不安；另一方面，我對(duì)自身職業(yè)角色認(rèn)知不足，沒有將 “全心全意為患者服務(wù)” 的宗旨真正落實(shí)到行動(dòng)中。日常工作中，我逐漸放松了對(duì)自己的要求，導(dǎo)致服務(wù)意識(shí)淡薄，工作態(tài)度出現(xiàn)偏差。

　　此次事件的后果十分嚴(yán)重，它不僅傷害了患者家屬的`感情，也損害了醫(yī)院的聲譽(yù)，更讓我明白良好的工作態(tài)度是醫(yī)生職業(yè)素養(yǎng)的重要體現(xiàn)。醫(yī)生的一句話、一個(gè)表情都可能影響患者及其家屬的心理狀態(tài)，而我卻因自己的不當(dāng)言行給他們帶來了傷害。

　　今后，我會(huì)加強(qiáng)自身修養(yǎng)，時(shí)刻保持平和的心態(tài)，以真誠、友善的態(tài)度對(duì)待每一位患者及其家屬。遇到情緒激動(dòng)的家屬，我會(huì)耐心傾聽，用專業(yè)知識(shí)和溫暖的語言進(jìn)行安撫和解釋。同時(shí)，我會(huì)定期參加醫(yī)院組織的職業(yè)道德培訓(xùn)，不斷提升自己的服務(wù)意識(shí)和溝通能力，杜絕此類事件再次發(fā)生，重新贏得患者的信任和尊重。

檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　醫(yī)生工作態(tài)度不好的檢討書 4

尊敬的科室領(lǐng)導(dǎo)：

　　我為自己在工作中消極的工作態(tài)度向您和科室同事致歉。在 [某段時(shí)間] 的工作中，我多次對(duì)患者的求助表現(xiàn)出拖延、推諉，沒有第一時(shí)間為患者解決問題，導(dǎo)致患者就醫(yī)體驗(yàn)極差，嚴(yán)重影響了科室的工作形象。

　　回顧此次錯(cuò)誤，主要原因在于我思想上的'麻痹大意。長期重復(fù)性的工作讓我產(chǎn)生了倦怠心理，逐漸失去了剛?cè)肼殨r(shí)的熱情和積極性。我錯(cuò)誤地認(rèn)為只要完成基本工作任務(wù)即可，忽視了患者的迫切需求，沒有將 “急患者之所急” 的理念貫徹到位。同時(shí)，我對(duì)團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性認(rèn)識(shí)不足，將自己的工作與整體割裂開來，給科室工作帶來了負(fù)面影響。

　　我的行為不僅耽誤了患者的治療時(shí)間，也給同事的工作增加了負(fù)擔(dān)，更損害了科室的凝聚力和聲譽(yù)。我深刻認(rèn)識(shí)到，每一位患者的信任都來之不易，而我的不當(dāng)態(tài)度可能讓患者對(duì)整個(gè)科室，甚至醫(yī)院產(chǎn)生質(zhì)疑。

　　為了改正錯(cuò)誤，我將重新樹立正確的職業(yè)價(jià)值觀，調(diào)整工作心態(tài)，以飽滿的熱情投入到工作中。面對(duì)患者的求助，我會(huì)立即響應(yīng)，積極主動(dòng)地為他們解決問題。我也會(huì)加強(qiáng)與同事的溝通協(xié)作，共同維護(hù)科室的良好形象。希望領(lǐng)導(dǎo)和同事能監(jiān)督我的改進(jìn)，我一定用實(shí)際行動(dòng)彌補(bǔ)自己的過錯(cuò)。

　　醫(yī)生工作態(tài)度不好的檢討書 5

尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)、患者及家屬：

　　我對(duì)自己在工作中惡劣的服務(wù)態(tài)度深感愧疚和自責(zé)。在 [某次診療過程] 中，我因個(gè)人私事影響情緒，將不良情緒發(fā)泄到患者身上，對(duì)患者的提問敷衍塞責(zé)，甚至對(duì)患者的合理要求置之不理，造成了極其惡劣的影響。

　　經(jīng)過深刻反思，我認(rèn)識(shí)到這是我對(duì)職業(yè)紀(jì)律的嚴(yán)重違反。作為醫(yī)生，無論遇到什么個(gè)人問題，都不應(yīng)將情緒帶到工作中，更不能影響對(duì)患者的服務(wù)質(zhì)量。我缺乏自我情緒管理能力，沒有嚴(yán)格遵守醫(yī)院的規(guī)章制度和職業(yè)道德規(guī)范，這種行為是對(duì)患者的不尊重，也是對(duì)醫(yī)生職業(yè)的褻瀆。

　　此次事件給患者帶來了極大的傷害，也讓醫(yī)院的形象蒙羞。我深知，患者選擇我們醫(yī)院，是對(duì)我們的信任，而我的行為卻辜負(fù)了這份信任。我不僅要為自己的錯(cuò)誤向患者和家屬誠懇道歉，更要以實(shí)際行動(dòng)改正問題。

　　在今后的工作中，我會(huì)嚴(yán)格約束自己的.言行，學(xué)會(huì)控制情緒，將個(gè)人生活與工作區(qū)分開來。面對(duì)患者，我會(huì)始終保持熱情、耐心的態(tài)度，認(rèn)真傾聽他們的訴求，為他們提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。我也會(huì)主動(dòng)接受領(lǐng)導(dǎo)和患者的監(jiān)督，如有再犯，甘愿接受任何處罰。希望大家能給我一次改過自新的機(jī)會(huì)。

檢討人：xxx

尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　你們好！我懷著愧疚寫下這份檢討書，以向大家表示深刻認(rèn)識(shí)改正思想工作責(zé)任心、服務(wù)態(tài)度欠缺的決心！

　　我于20xx年xx月xx日下午xx時(shí)左右與病人發(fā)生了口角，作為醫(yī)務(wù)人員，我沒有履行好自己的職責(zé)，違反了醫(yī)院的有關(guān)規(guī)定。我作為醫(yī)院這一服務(wù)行業(yè)的一名員工，與病人發(fā)生口角實(shí)在是不應(yīng)該。經(jīng)過一番的深刻思考，我認(rèn)識(shí)到自己服務(wù)態(tài)度欠缺所犯下的錯(cuò)誤會(huì)給院里帶來較大的聲譽(yù)損失。在平常的工作中，我總是安份守紀(jì)完成自己的工作，堅(jiān)守好自己的崗位，可今天不知是什么原因就和病人發(fā)生了口角。

　　經(jīng)過思考糾其原因，我認(rèn)識(shí)到自己有時(shí)對(duì)病的服務(wù)態(tài)度較差，尤其是心中有事，心情不好的時(shí)候，對(duì)病人的態(tài)度比較生硬，這是我的不對(duì)。在今后的工作中我一定要虛心學(xué)習(xí)改掉這些壞毛病，履行好自己的崗位職責(zé)。同時(shí)也希望院里能給我一個(gè)改過自新的機(jī)會(huì)。

　　在寫這份檢討書的同時(shí)，我真正覺悟到自己的錯(cuò)誤，我這種行為在醫(yī)院同事之間造成了極其壞的影響，破壞了醫(yī)院的.形象。同事之間本應(yīng)該互相學(xué)習(xí)，互相促進(jìn)，而我這種表現(xiàn)，給同事們帶了一個(gè)壞頭，不利于院系的院風(fēng)建設(shè)。我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)這次叫我寫檢討，使我明白了事情和我自己思想上不謹(jǐn)慎的錯(cuò)誤。與此同時(shí)我從今往后一定更努力要求自己，積極做好醫(yī)院一切工作，理解體會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的安排！

　　這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任！通過這件事情我深刻的感受到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我這種敗壞院風(fēng)的行為心情，使我心理感到非常的愧疚，我非常感謝院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我這次深刻的教育。更讓我明白了學(xué)做事并需學(xué)會(huì)做人，尊重病人就是尊重自己，愛護(hù)病人就是愛護(hù)醫(yī)院，今后我將用真誠的心，去善待痛苦中的病人，把苦、累、怨留給自己，將樂、安、康送給病人。將心比心，用我的愛心、誠心、細(xì)心，換回病人的舒心。

檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　醫(yī)生工作態(tài)度不好的檢討書 12

尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好，在此向您遞交這份工作失誤違規(guī)的檢討書，以表達(dá)我對(duì)自己工作態(tài)度不端正、違反醫(yī)院工作規(guī)定的無比愧疚心情。

　　對(duì)于我的工作失誤，我覺得很大程度上是因?yàn)槲业膽B(tài)度不端正、對(duì)工作怠慢與疏忽，我沒有很好地遵守醫(yī)院的`規(guī)章制度，沒有對(duì)自己工作嚴(yán)格要求，沒有嚴(yán)肅履行自己職責(zé)義務(wù)。

　　我的工作失誤違規(guī)，也是最令自己感到心痛的錯(cuò)誤。錯(cuò)誤的發(fā)生，充分地暴露出我在思想上、工作意識(shí)上存在嚴(yán)重欠缺，在工作操守上存在嚴(yán)重怠慢和疏忽。

　　我主觀的認(rèn)識(shí)不深刻，給我犯下如此工作埋下了隱患。而從發(fā)展的角度上分析，我個(gè)人這樣的工作失誤違規(guī)的錯(cuò)誤如果不加以改正，繼續(xù)發(fā)展下去，會(huì)對(duì)自己今后的工作形成很大的不利因素。

　　我一切工作的目的都是為了救助患者，而卻在這段時(shí)間內(nèi)放松了對(duì)自己的要求，沒有嚴(yán)格按照法律的規(guī)定做到相關(guān)要求，工作失誤違規(guī)。我這樣的工作失誤違規(guī)，對(duì)于患者的健康和醫(yī)院的聲譽(yù)都造成了不好的影響。

　　在此，我向醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)表示深深地歉意。并鄭重地向您說一句：非常抱歉，我錯(cuò)了！

檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　醫(yī)生工作態(tài)度不好的檢討書 13

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好!

　　受領(lǐng)導(dǎo)安排我與陳副站長、同事江某及我局駐村干部去xx訪談貧困戶，造成xx項(xiàng)目工程車數(shù)輛出項(xiàng)目大門未覆蓋，而我未能及時(shí)趕到現(xiàn)場處理此事的情況的發(fā)生，我懷著遺憾的心情對(duì)此事進(jìn)行了深刻反省。做檢查如下：

　　一、情況說明

　　20xx年xx月xx日早上我受領(lǐng)導(dǎo)的安排，與我局陳副站長、及我局駐村干部去xx訪談貧困戶。10：58分我接到王站長的來電，他問我在哪里，還告訴我xx項(xiàng)目工程車輛未覆蓋，柯縣長在現(xiàn)場，督查組、整治辦、交通局的領(lǐng)導(dǎo)也在現(xiàn)場，能不能立即回來，我說現(xiàn)在回來也需要三四十分鐘左右，王站長就安排了另外兩名同事去了現(xiàn)場。當(dāng)我趕到項(xiàng)目部的時(shí)候，已是下班時(shí)間，領(lǐng)導(dǎo)們都離開了。中午我向同事了解到，xx項(xiàng)目早上工程車數(shù)輛未覆蓋就上路，被領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場抓住，現(xiàn)場多位領(lǐng)導(dǎo)研究決定該項(xiàng)目停工整改。

　　二、問題的原因

　　(一)思想認(rèn)識(shí)不到位。一是安全文明發(fā)展理念樹立得不牢。不能正確認(rèn)識(shí)安全文明工作貫穿始終的重要性，認(rèn)為各級(jí)反復(fù)提的文明施工要求未免小題大做，嘴上說重要，抓起來次要，忙起來就不要。近期自己被貧困戶訪談、職稱考試等事情牽涉了部分精力，在對(duì)待項(xiàng)目人員管理這個(gè)文明施工工作中的重中之重上卻產(chǎn)生了放松。二是文明施工意識(shí)不夠強(qiáng)。自己認(rèn)為目前該項(xiàng)目形勢(shì)不錯(cuò)，盲目樂觀，對(duì)文明施工管理的嚴(yán)峻形勢(shì)認(rèn)識(shí)不足，特點(diǎn)規(guī)律把握不夠、不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題。

　　(二)管理不嚴(yán)格。一是認(rèn)為五方責(zé)任主題單位負(fù)責(zé)管理，自己提提要求，按時(shí)聯(lián)系按時(shí)檢查就不會(huì)發(fā)生問題。正是這種心態(tài)，使我對(duì)本來可以預(yù)見并及時(shí)發(fā)現(xiàn)的不文明施工失了基本的敏感性。二是管理工作不全面。平時(shí)認(rèn)為嘉和茗城國際項(xiàng)目部平時(shí)工作表現(xiàn)不錯(cuò)，應(yīng)該能夠管好文明施工，所以對(duì)其過度放心，這是導(dǎo)致本次事件的重要原因。

　　正是由于我自己思想認(rèn)識(shí)的不到位，管理上的缺陷，造成了此次影響鳳岡文明形象的事件發(fā)生，我身心感到內(nèi)疚。經(jīng)過認(rèn)真反思，我充分認(rèn)識(shí)到了自己管理缺陷的嚴(yán)重后果，也對(duì)自己的工作進(jìn)行反省，端正了思想。

　　三、下一步工作打算

　　(一)工程管理是一項(xiàng)全局性、基礎(chǔ)性、長期性的工作，貫穿于項(xiàng)目工作的各個(gè)領(lǐng)域、各個(gè)環(huán)節(jié)。如果在長期抓、抓長期上做得不夠，缺乏動(dòng)態(tài)觀念，把過去抓得好等同于現(xiàn)在抓得好，現(xiàn)在不出事等同于將來不出事，那么出事是必然，出問題是遲早。

　　(二)管好建筑責(zé)任主體單位，是考驗(yàn)干部責(zé)任心和能力素質(zhì)的第一道關(guān)口。單位再小，人再少，管理不到位的危害也不可小視。“文明鳳岡我有責(zé)”可作為我們的，不能縱容遷就，不聞不問，這對(duì)被管理者來說反而是一種關(guān)心。輕則影響個(gè)人文明進(jìn)步，重則影響單位文明的全面建設(shè)，影響整個(gè)美麗文明鳳岡的發(fā)展。

　　(三)管理工作無時(shí)不有、無處不在，沒有“淡季”、“旺季”之分，只有全時(shí)抓，從嚴(yán)抓，才能常太平。一旦出問題必將對(duì)單位造成嚴(yán)重影響。但對(duì)于我們個(gè)人來說，不論什么時(shí)候，那影響的不僅是項(xiàng)目文明施工的一年兩年，嚴(yán)重的.可能影響整個(gè)鳳岡文明發(fā)展幾十年。所以，不論從哪個(gè)角度，都容不得我們管理者有任何疏忽。否則，危害的將是集體和我們的整個(gè)鳳岡人民的利益。

　　(四)落實(shí)制度，從嚴(yán)管理企業(yè)就是對(duì)企業(yè)的關(guān)愛。一道規(guī)章制度就是一道防線，遵守規(guī)章制度可能麻煩多一些，自由少一點(diǎn)，但他可以保證企業(yè)的成長進(jìn)步，保證一線工人安全文明施工。在落實(shí)制度上要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)，不放松，不放寬尺度，不搞下不為例。對(duì)違反制度規(guī)定的，哪怕沒釀成后果也要嚴(yán)肅批評(píng)和處理，以儆效尤。通過此事，讓我更加清醒的認(rèn)識(shí)到對(duì)單位和個(gè)人的負(fù)責(zé)任就是嚴(yán)格管理，嚴(yán)格要求。正所謂違規(guī)處罰不留情，看似無情最有情。

　　感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的批評(píng)教育和幫帶，使我充分認(rèn)識(shí)到了自己文明施工上管理缺陷的嚴(yán)重后果，也進(jìn)一步認(rèn)清了自己擔(dān)負(fù)責(zé)任的重大。在這里，也向全縣人民道歉，希望大家原諒。同時(shí)也向全縣人民保證，在今后的工作中，進(jìn)一步加強(qiáng)責(zé)任心，兢兢業(yè)業(yè)干好本職工作，以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，以更優(yōu)異的事績回報(bào)組織，回報(bào)人民。

此致

敬禮!

　　檢討人：

　　檢討書時(shí)間：20xx年xx月xx日

　　醫(yī)生工作態(tài)度不好的檢討書 14

尊敬的xx：

　　您好！

　　我懷著懊悔、自責(zé)、心痛的心情向您遞交這“工作態(tài)度不好的檢討書”，以此來反省我的問題與錯(cuò)誤。

　　我現(xiàn)在真的知道自己做錯(cuò)了，最近一段工作期間，我在收銀崗位上存在工作態(tài)度問題，工作上馬虎、草率，經(jīng)常出錯(cuò)，一個(gè)月內(nèi)連接收錯(cuò)錢，并且收到了300元的假幣，最最要不得的是我的對(duì)待顧客的`態(tài)度不好，遭到了顧客投訴，讓超市的聲譽(yù)遭受影響與損壞，讓蒙受顧客指著鼻子的謾罵，讓單位在總部的考核積分下降了兩個(gè)積分點(diǎn)。

　　此時(shí)此刻，面對(duì)錯(cuò)誤我真的沒有臉見您，我原本想干脆辭職一走了之。可是回想起自己一年前懷著熱情進(jìn)入這個(gè)超市收銀員的工作崗位，如今一犯錯(cuò)就一走了之實(shí)在是沒有骨氣與毅力。為此，我覺得留下了接受批評(píng)，并且檢討錯(cuò)誤，提出改正措施。如下：

　　1、我要就此次向我投訴工作態(tài)度問題的顧客道歉，向這位顧客寄送一封書面，并且附上這檢討書，限度爭取顧客原諒。

　　2、我要向超市您表示歉意，向您保證今后我一定端正工作態(tài)度，程度地減少工作出錯(cuò)，努力地做好工作。

　　3、我就是要重點(diǎn)提高自己的覺悟，從錯(cuò)誤中吸取教訓(xùn)，吃一塹長一智！

　　最后，我懇請(qǐng)念在我家庭經(jīng)濟(jì)狀況不佳，為人平實(shí)跟同事關(guān)系處理不錯(cuò)的份上，原諒我這一回，我一定改正錯(cuò)誤，不辜負(fù)到栽培！

此致

敬禮！

　　20xx年xx月xx日

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