IT人員工作職責(zé)(15篇)
IT人員工作職責(zé)1
一、 全面落實(shí)《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》中醫(yī)務(wù)室的有關(guān)規(guī)定，學(xué)校衛(wèi)生人員工作職責(zé)。
二、 積極做好衛(wèi)生保健的宣傳工作，努力貫徹預(yù)防為主的方針。
三、 建立健全全校衛(wèi)生檔案，做好師生體檢工作。
四、 建立健全衛(wèi)生保健制度，努力做好“六病”防止及計(jì)劃免疫工作，建立健全檔案。
五、 做好保護(hù)學(xué)生視力工作，盡一切努力降低近視眼的新發(fā)率，崗位職責(zé)。
六、 加強(qiáng)與班主任的聯(lián)系，對(duì)學(xué)生的常見(jiàn)并多發(fā)病認(rèn)真做好防治工作并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)工作。
七、 采取果斷措施，做好傳染病的防治工作。
八、 認(rèn)真做好教職工健康狀況的分析，積極向校領(lǐng)導(dǎo)提出保健措施及建議。
九、 深入年級(jí)、處、室，了解師生對(duì)衛(wèi)生防病工作的需求，并及時(shí)向校領(lǐng)導(dǎo)反映。
十、 做好全校衛(wèi)生檢查工作，配合有關(guān)部門(mén)搞好評(píng)比。
十一、 認(rèn)真做好體育監(jiān)督工作，營(yíng)養(yǎng)配餐等衛(wèi)生監(jiān)督工作。
十二、 配合有關(guān)部門(mén)認(rèn)真做好其他工作：
1、 紅十字工作
2、 健康促進(jìn)學(xué)校工作
3、 計(jì)劃生育工作
4、 鮮血工作
5、 學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作
6、 及時(shí)搞好醫(yī)療費(fèi)和藥費(fèi)報(bào)銷(xiāo)工作
IT人員工作職責(zé)2
1、食堂工作人員須持有“健康證”后方可上崗，每年進(jìn)行一次查體。當(dāng)出現(xiàn)咳嗽、腹瀉、發(fā)熱、嘔吐等有礙于食品衛(wèi)生的病癥時(shí)，應(yīng)立即脫離工作崗位，待查明病因、排除有礙食品衛(wèi)生的病癥或治愈后，方可重新上崗。
2、食堂工作人員在崗時(shí)，要穿戴清潔的工作衣、帽，不留長(zhǎng)發(fā)、長(zhǎng)胡子、長(zhǎng)指甲，工作時(shí)不吸煙。
3、每天對(duì)食堂及餐廳進(jìn)行打掃，每周進(jìn)行一次大掃除，平時(shí)有滅鼠、防蠅、滅蟑螂措施。
4、餐具及時(shí)清洗消毒，不隔日隔夜，消毒過(guò)的餐具，應(yīng)立即置于清潔的廚柜內(nèi)保潔，防止再污染。
5、加工食品的機(jī)械設(shè)備、加工臺(tái)面、鍋灶使用后洗刷干凈，做到不銹、無(wú)殘留、無(wú)污垢。
6、貯存食品做到生熟分開(kāi)，與非食品分開(kāi)，堆放離地離墻，分類(lèi)分架，冰箱疋期除霜清洗。
7、烹調(diào)好的食品應(yīng)當(dāng)在各餐間內(nèi)存放，存放期間安排專(zhuān)人值班，防止投毒事件發(fā)生。
IT人員工作職責(zé)3
�。ㄒ唬┴�(fù)責(zé)各部門(mén)文件、資料的打印、登記、發(fā)放、復(fù)印、裝訂歸檔。
1.公司文件必須按照統(tǒng)一固定格式打印，按規(guī)定發(fā)放各部門(mén)，并留檔整理以便查閱；
2.公司有關(guān)制度，如通知、公司文件，等重要的文件要按類(lèi)歸檔整理；
3.所有的資料保證正確無(wú)誤、完整、美觀(guān)；
�。ǘ┴�(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的更新及維護(hù)
1.每天留言回復(fù);
2.圖片內(nèi)容及時(shí)更新;
3.公司動(dòng)態(tài)的起草及上傳;
4.網(wǎng)站刷新及優(yōu)化
4.網(wǎng)站的安全
�。ㄈ┴�(fù)責(zé)公司辦公室辦公設(shè)備硬件設(shè)施維護(hù)及保養(yǎng)，保證其正常運(yùn)行；
�。ㄋ模┕芾砀氯耸聶n案，并負(fù)責(zé)發(fā)布人事招聘信息
1.人事檔案包括：?jiǎn)T工履歷表、身份證復(fù)印件，學(xué)歷證明復(fù)印件，試用期合同及勞動(dòng)合同：?jiǎn)T工試用期過(guò)后填寫(xiě)勞動(dòng)合同《轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)》
2.離職人員檔案另外包含《離職申請(qǐng)書(shū)》并歸入離職人員檔案。
3.人事招聘信息必須經(jīng)總經(jīng)理審核后方可發(fā)布
�。ㄎ澹┳龊霉緯�(huì)議記錄整理后，于會(huì)議第二天交予總經(jīng)理審閱后歸檔
�。┴�(fù)責(zé)監(jiān)督打卡和匯總考勤
1.監(jiān)督公司員工的上下班打卡
2.負(fù)責(zé)每月對(duì)公司的考勤記錄進(jìn)行匯總，并及時(shí)上報(bào)公司財(cái)務(wù)部
3.請(qǐng)假、休假必須有領(lǐng)導(dǎo)審批的《請(qǐng)假條》
�。ň牛┴�(fù)責(zé)公司員工名片印刷、工服等宣傳品的制作與管理公司印刷的重要宣傳品和代理店形象店宣傳廣告之物品必須要求領(lǐng)用人簽字
（十）監(jiān)督公司衛(wèi)生值日安排，監(jiān)督執(zhí)行情況及日常衛(wèi)生檢查情況工作。
�。ㄊ唬┴�(fù)責(zé)公司重要傳真、各種快遞的收發(fā)與登記。
（十二）負(fù)責(zé)公司公章、業(yè)務(wù)章、合同章管理與使用登記。
�。ㄊ┴�(fù)責(zé)公司的日常接待工作
（十四）用戶(hù)的回訪(fǎng)工作
1.竣工完畢后，進(jìn)行首次電話(huà)回訪(fǎng)，并將回訪(fǎng)結(jié)果通知相關(guān)部門(mén)
2.采暖期前后分別進(jìn)行回訪(fǎng)，并將回訪(fǎng)結(jié)果通知工程部門(mén)
（十五）負(fù)責(zé)繳納公司電話(huà)費(fèi)、物業(yè)費(fèi)、網(wǎng)費(fèi)、購(gòu)電等事務(wù)保證各部門(mén)工作正常運(yùn)行。
（十六）采購(gòu)、保管、登記和規(guī)定發(fā)放公司辦公用品。
�。ㄊ撸┕井a(chǎn)品彩頁(yè)的管理與發(fā)放大量領(lǐng)取時(shí)、需登記，彩頁(yè)資料余量不多時(shí)及時(shí)上報(bào)主管，以便提前安排印刷。
�。ㄊ耍┸�(chē)輛管理
1.每月1號(hào)對(duì)車(chē)輛違章進(jìn)行查詢(xún)，查詢(xún)完畢如有違章將違章記錄打印交司機(jī)進(jìn)行處理。
�。ㄊ牛┪春炗喩�(hù)合同的領(lǐng)用與登記，簽訂散戶(hù)合同的歸檔管理與執(zhí)行情況的監(jiān)督
1.未簽訂的散戶(hù)合同領(lǐng)用時(shí)必須有領(lǐng)用人的簽字，方可領(lǐng)取，未簽訂作廢合同必須收回。
2.鍋爐合同必須編號(hào)歸檔，鍋爐合同包含：合同、竣工驗(yàn)收單、材料單、保修卡。
�。ǘ┴�(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)監(jiān)督管理。
�。ǘ唬⿻�(huì)員登記及管理工作
�。ǘ┴�(fù)責(zé)聯(lián)系鍋爐進(jìn)貨及出入庫(kù)單登記。
（二十三）公司活動(dòng)組織及安排
�。ǘ唬┕景才牌渌马�(xiàng)。
IT人員工作職責(zé)4
1.受理及主動(dòng)電話(huà)客戶(hù)，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶(hù)問(wèn)題并給與正確和滿(mǎn)意的答復(fù)。
2.與客戶(hù)建立良好的聯(lián)系，熟悉及挖掘客戶(hù)需求，并對(duì)客戶(hù)經(jīng)行系統(tǒng)的應(yīng)用培訓(xùn)。
3.具備處理問(wèn)題，安排進(jìn)展，跟進(jìn)流程、溝通及疑難問(wèn)題服務(wù)的.意識(shí)和能力，最大限度的提高客戶(hù)滿(mǎn)意度，遇到不能解決的問(wèn)題按流程提交相關(guān)人員或主管處理。
4.具備一定的銷(xiāo)售能力，針對(duì)公司現(xiàn)有的客戶(hù)進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)，并讓客戶(hù)接受更為廣闊的網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品，達(dá)到最好的營(yíng)銷(xiāo)效果。
5.不斷接受公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。
IT人員工作職責(zé)5
一、宣傳貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家有關(guān)方針、政策、法令和各項(xiàng)行政事業(yè)財(cái)務(wù)規(guī)章制度。
二、負(fù)責(zé)管理本單位現(xiàn)金出納業(yè)務(wù)、發(fā)放職工工資、福利費(fèi)、各種規(guī)定的津貼及國(guó)家規(guī)定的對(duì)個(gè)人的其它支出。
三、按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，組織和實(shí)施各項(xiàng)現(xiàn)金收入，做到入有帳、有據(jù)，并出具正式的統(tǒng)一收據(jù)。
四、嚴(yán)格遵守現(xiàn)金使用范圍，按照規(guī)定存取現(xiàn)金，不得隨意坐支現(xiàn)金。不準(zhǔn)簽發(fā)空頭支票支取現(xiàn)金，不準(zhǔn)私設(shè)“小金庫(kù)”，不準(zhǔn)以個(gè)人名義將公款私存。
五、準(zhǔn)確、及時(shí)登記現(xiàn)金日記帳、銀行帳、日清月結(jié)。經(jīng)常清點(diǎn)庫(kù)存，做好與銀行的對(duì)帳工作，做到帳帳相符，帳款相符。
六、嚴(yán)格履行報(bào)帳手續(xù)，對(duì)手續(xù)不全，開(kāi)支不合理的單據(jù)不予報(bào)帳，整理好各種報(bào)銷(xiāo)單據(jù)，定期與會(huì)計(jì)結(jié)帳、對(duì)帳。
七、保管好本單位購(gòu)買(mǎi)的各種有價(jià)證券，做到帳券相符：堅(jiān)持勤儉辦事的原則，負(fù)責(zé)本單位辦公用品的購(gòu)買(mǎi)、發(fā)放和保管。
八、遵守銀行的結(jié)帳制度和現(xiàn)金管理制度。接受銀行、上級(jí)單位和其他有關(guān)單位以及本單位內(nèi)審和會(huì)議的監(jiān)督、檢查，并如實(shí)反映情況。
我校嚴(yán)格貫徹財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)規(guī)定，職責(zé)分明，責(zé)任到人，突出校長(zhǎng)作為單位財(cái)務(wù)責(zé)任人的作用。對(duì)財(cái)會(huì)人員實(shí)行必要的監(jiān)督，堅(jiān)持校長(zhǎng)一支筆審批制度，學(xué)校各項(xiàng)支出和預(yù)付款都必須由校長(zhǎng)同意，并在票據(jù)上簽字，財(cái)會(huì)人員方可支付。學(xué)校健全控制制度，帳錢(qián)分開(kāi)管理，分別設(shè)置主辦會(huì)計(jì)和出納會(huì)計(jì)各一名，制定了財(cái)會(huì)會(huì)計(jì)工作職責(zé)，發(fā)揮兩者間的相互監(jiān)督作用。學(xué)校能?chē)?yán)格按上級(jí)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)，做到亮證收費(fèi)，票據(jù)嚴(yán)格規(guī)定開(kāi)列。代辦費(fèi)嚴(yán)格執(zhí)行“多退少不補(bǔ)”的規(guī)定，鑒于學(xué)校地處茅山老區(qū)，困難學(xué)生較多，學(xué)校及時(shí)減免困難學(xué)生書(shū)雜費(fèi)，每學(xué)期都達(dá)2萬(wàn)元。
學(xué)校收入全部納入學(xué)校行政帳統(tǒng)一管理，統(tǒng)一核算，嚴(yán)禁私設(shè)“小金庫(kù)”、帳外帳，嚴(yán)禁收入不入帳。加強(qiáng)現(xiàn)金管理，所收現(xiàn)金當(dāng)天解入銀行。同時(shí)，加強(qiáng)學(xué)校預(yù)、決算管理，健全學(xué)校財(cái)務(wù)監(jiān)督機(jī)制，認(rèn)真執(zhí)行好丹教（20xx）29號(hào)文件，無(wú)違紀(jì)事件。
IT人員工作職責(zé)6
1.校長(zhǎng)是學(xué)校安全工作的第一責(zé)任人。
2.負(fù)責(zé)主持召開(kāi)學(xué)校安全工作會(huì)議，聽(tīng)取分管領(lǐng)導(dǎo)和各類(lèi)人員對(duì)安全工作的匯報(bào)和建議。
3.全面負(fù)責(zé)學(xué)校安全工作安排、布置、指揮、監(jiān)督和協(xié)調(diào)。
4.負(fù)責(zé)向全校師生傳達(dá)貫徹上級(jí)安全工作會(huì)議文件精神。
5.若學(xué)校出現(xiàn)安全事故，校長(zhǎng)負(fù)責(zé)《安全工作應(yīng)急預(yù)案》的起動(dòng)和實(shí)施。
6.負(fù)責(zé)學(xué)校安全工作所需經(jīng)費(fèi)的安排、籌措。
7.負(fù)責(zé)安全事故的上報(bào)決策。
8.負(fù)責(zé)年度安全工作總結(jié)和表彰。
IT人員工作職責(zé)7
1.作為公司的窗口和形象，做好客戶(hù)的接待、電話(huà)轉(zhuǎn)接、信息傳遞的及時(shí)和準(zhǔn)確。
2.負(fù)責(zé)來(lái)訪(fǎng)者的等級(jí)并及時(shí)的通知相關(guān)員工，確保辦公區(qū)的安全。
3.負(fù)責(zé)總經(jīng)辦6S工作的開(kāi)展。
4.協(xié)助完成行政管理工作，如名片打印、辦公區(qū)綠化管理、公司報(bào)紙和雜志的分發(fā)、飲水的訂購(gòu)。
5.負(fù)責(zé)面試候選人接待，指導(dǎo)填寫(xiě)職位申請(qǐng)表、收集面試資料，并協(xié)助面試官進(jìn)行面試候場(chǎng)協(xié)調(diào)，積極正面展示公司招聘形象。
6.協(xié)助進(jìn)行分公司企業(yè)文化相關(guān)活動(dòng)的推廣與實(shí)施。
7.遵循公司制定的各級(jí)政策和流程。
8.在公司的方針下使用公司的工具和資源。
9.根據(jù)安全管理系統(tǒng)的要求，遵守公司所有的安全政策，流程和工作指導(dǎo)書(shū)并按照安全手冊(cè)的要求履行他/她的相關(guān)責(zé)任，以保護(hù)他/她和同事的安全。
10.上級(jí)安排的其他任務(wù)。
IT人員工作職責(zé)8
1.嚴(yán)格落實(shí)《城市生活無(wú)著的流浪乞討人員救助管理辦法》及其《實(shí)施細(xì)則》，依照法規(guī)辦事，文明、嚴(yán)格、公正地履行值班職責(zé)。
2.認(rèn)真聽(tīng)取來(lái)站求助人員陳述，如實(shí)填寫(xiě)好求助登記表，并對(duì)求助人員進(jìn)行詢(xún)問(wèn)、査詢(xún)。
3.對(duì)求助人員提供的情況認(rèn)真核實(shí)，準(zhǔn)確甄別求助人員，屬于救助對(duì)象的，及時(shí)提供救助，不屬于救助對(duì)象的，告知其理由。
4.對(duì)受助人員隨身物品做好登記并妥善保管好，受助人員離站時(shí)予以歸還。
5.對(duì)符合條件的救助人員提供合理救助，保障受助人員站內(nèi)及離站時(shí)的安全。
6.對(duì)受助人員中的年老、年幼、婦女、殘疾人等行動(dòng)不便的人要給予照顧，提供生活起居方便。
7.值班期間發(fā)現(xiàn)受助人員有違法行為的要及時(shí)制止，情節(jié)嚴(yán)重的或有犯罪嫌疑的，應(yīng)及時(shí)報(bào)請(qǐng)公安機(jī)關(guān)依法處理。
8.受助人員離站時(shí)要辦理好相關(guān)手續(xù)，按照規(guī)定做好記錄，并妥善保管好材料檔案、經(jīng)費(fèi)開(kāi)支憑證。
9.值班期間堅(jiān)守崗位，不得隨意離崗、脫崗，接聽(tīng)電話(huà)時(shí)要做好記錄。
10.搞好交接班，對(duì)值班室衛(wèi)生、物品及受助人員情況、材料、經(jīng)費(fèi)開(kāi)支情況辦好書(shū)面交接手續(xù)。
IT人員工作職責(zé)9
1.依據(jù)保險(xiǎn)合同受理客戶(hù)報(bào)案，對(duì)受損標(biāo)的進(jìn)行初步評(píng)估、判斷，受理客戶(hù)報(bào)案，并向承保公司報(bào)案等工作。
2.負(fù)責(zé)卡式業(yè)務(wù)(國(guó)民卡)的開(kāi)通，并記錄詳細(xì)的客戶(hù)信息。
3.定期向公司上報(bào)各項(xiàng)接報(bào)案統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)、國(guó)民卡開(kāi)通情況匯總，對(duì)各類(lèi)客戶(hù)資料進(jìn)行分類(lèi)存檔保管。
4.負(fù)責(zé)客戶(hù)回訪(fǎng)工作，包括未決賠案的清理，承�；卦L(fǎng)、出險(xiǎn)回訪(fǎng)、大客戶(hù)回訪(fǎng)以及續(xù)期提醒等。
5.通過(guò)各項(xiàng)基礎(chǔ)工作的開(kāi)展，完善客戶(hù)服務(wù)中心的咨詢(xún)、調(diào)度功能，向著銷(xiāo)售型的客戶(hù)服務(wù)中心轉(zhuǎn)變。
6.根據(jù)業(yè)務(wù)部門(mén)的實(shí)際需要，協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)完善對(duì)重點(diǎn)客戶(hù)的增值服務(wù)工作，包括業(yè)務(wù)講解、政策宣導(dǎo)、公司宣傳等。
IT人員工作職責(zé)10
1、 負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算，審核記帳憑證進(jìn)行會(huì)計(jì)處理及憑證次整理裝訂;
2、負(fù)責(zé)公司成本、費(fèi)用的核算與歸集;
3、負(fù)責(zé)公司往來(lái)債權(quán)債務(wù)賬目的定期檢查核對(duì);
4、負(fù)責(zé)編制相關(guān)報(bào)表、附表和附注，編寫(xiě)財(cái)務(wù)報(bào)告分析;
5、按月申報(bào)納稅，上報(bào)重點(diǎn)稅源報(bào)表，完成企業(yè)所得稅年度匯算清繳工作;
6、完成企業(yè)年度審計(jì)等其它工作。
IT人員工作職責(zé)11
職責(zé)一：倉(cāng)管員工作職責(zé)
1、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，遵守公司和倉(cāng)庫(kù)各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常收、發(fā)、存管理工作，努力達(dá)成帳、卡、單、物一致，使在庫(kù)原材料和成品處于良好的品質(zhì)狀態(tài)。
3、對(duì)照生產(chǎn)領(lǐng)料出庫(kù)單，按照先進(jìn)先出原則發(fā)料。
4、按照采購(gòu)入庫(kù)通知單的數(shù)量進(jìn)行收料
5、物料進(jìn)入倉(cāng)庫(kù)管理，庫(kù)位的籌劃與正確合理的擺放。
6、倉(cāng)庫(kù)的安全工作和原材料及成品保管工作。
7、每日原材料明細(xì)賬目的登記和對(duì)車(chē)間入庫(kù)成品進(jìn)行點(diǎn)數(shù)。
8、負(fù)責(zé)盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存原材料和成品。
10、現(xiàn)場(chǎng)“7S”
11、接受并完成上級(jí)交代的其它工作任務(wù)
職責(zé)二：倉(cāng)管員工作職責(zé)
1、準(zhǔn)確地做好材料進(jìn)出倉(cāng)庫(kù)的帳務(wù)工作。
2、嚴(yán)格按照材質(zhì)的驗(yàn)收要求做好材料驗(yàn)收工作。
3、不合訂購(gòu)要求的或不合格的材料堅(jiān)決不予驗(yàn)收。
4、認(rèn)真做好倉(cāng)庫(kù)季報(bào)、及其他相關(guān)數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作。
5、認(rèn)真做好倉(cāng)庫(kù)材料的分類(lèi)擺放和保管工作。
6、認(rèn)真做好倉(cāng)庫(kù)安全防范及倉(cāng)庫(kù)衛(wèi)生工作。
7、認(rèn)真做好倉(cāng)庫(kù)發(fā)貨工作。發(fā)貨原則：憑主管領(lǐng)導(dǎo)簽名的出庫(kù)單進(jìn)行發(fā)貨；貨品必須送至倉(cāng)庫(kù)門(mén)口交接（重物品除外）；先進(jìn)倉(cāng)的商品先發(fā)，舊廢料根據(jù)實(shí)際情況合理利用。
8、認(rèn)真做好退貨工作。退貨原則：不合要求商品及時(shí)報(bào)領(lǐng)導(dǎo)，待領(lǐng)導(dǎo)審批后按規(guī)定處理。
9、認(rèn)真做好各工地材料使用的監(jiān)控工作。避免重復(fù)領(lǐng)料和材料浪費(fèi)。
10、認(rèn)真做好倉(cāng)庫(kù)工具的借收登記工作。
11、有責(zé)任提出倉(cāng)庫(kù)管理的合理建議。
12、根據(jù)工作需要積極配合其他部門(mén)。
職責(zé)三：倉(cāng)管員工作職責(zé)
1、配件一律建帳登記，按大類(lèi)、品種、規(guī)格建立明細(xì)賬。
2、出入庫(kù)物資嚴(yán)格按制度處理手續(xù)，物資的擺放按規(guī)格、材質(zhì)、性能和形狀的不同合理擺放，采取“五五”擺放的保管方法。
3、每種物資要有料簽，做到賬、卡、物、資金四項(xiàng)對(duì)口。
4、對(duì)保管的物資要經(jīng)常檢查保養(yǎng)，防止銹蝕、損壞，保持質(zhì)量完好（汽配件這點(diǎn)尤其重要）。
5、賬務(wù)處理及時(shí)，記賬清楚，庫(kù)存資金定期與財(cái)務(wù)核對(duì)，保持一致。
職責(zé)四：倉(cāng)管員工作職責(zé)
一、物料到倉(cāng)庫(kù)后，依據(jù)生產(chǎn)單或訂購(gòu)單對(duì)物料進(jìn)行開(kāi)箱檢查（其中成品衣服要確認(rèn)是否有質(zhì)檢、調(diào)配部各相關(guān)人員的簽名，并查驗(yàn)送貨單，依據(jù)生產(chǎn)通知 單檢查同款顏色、碼數(shù)是否齊全）如經(jīng)查驗(yàn)合格，則填寫(xiě)“入庫(kù)單”對(duì)質(zhì)量、規(guī)格、數(shù)量不符合要求的物料應(yīng)辦理退貨手續(xù)并
IT人員工作職責(zé)12
1、接聽(tīng)和轉(zhuǎn)接電話(huà)、收發(fā)報(bào)紙和信件、收發(fā)傳真、聯(lián)系快遞業(yè)務(wù)及統(tǒng)計(jì)快遞費(fèi)用;
2、公司員工考勤、工時(shí)動(dòng)態(tài)、加班等資料的管理、統(tǒng)計(jì);
3、日常工作信件，傳真、報(bào)告、通知等資料的整理、歸檔;
4、公司各類(lèi)辦公用品的管理、申購(gòu)、發(fā)放;
5、各類(lèi)文件資料的整理、電腦錄入及打印、收發(fā)、保存、管理;
6、公司相關(guān)制度草擬、部?jī)?nèi)制度、通告、工作計(jì)劃的下達(dá)，進(jìn)度跟蹤，情況反饋;
7、記錄公司級(jí)及部?jī)?nèi)工作匯報(bào)會(huì)議記要，編寫(xiě)總經(jīng)理及部長(zhǎng)各種通知、報(bào)告;
8、客戶(hù)來(lái)訪(fǎng)接待、辦公室內(nèi)務(wù)的整理;
9、完成上級(jí)安排的其他工作。
IT人員工作職責(zé)13
一、上班時(shí)間：7：00----24：00
二、崗位職責(zé)：
1、 堅(jiān)守崗位，恪盡職守。嚴(yán)格按照工作時(shí)間上班，不遲到、早退，中途不擅自離崗，工作時(shí)不得睡覺(jué)，嚴(yán)格遵守交接班制度，辦好交接手續(xù)，認(rèn)真做好值班記錄。
2、負(fù)責(zé)本宿舍區(qū)域安全管理工作
3 、經(jīng)常對(duì)本宿舍區(qū)域進(jìn)行巡查，對(duì)違犯《融安縣初級(jí)中學(xué)學(xué)生宿舍管理辦法》有關(guān)規(guī)定的人和事進(jìn)行阻止、處理，正確行使管理職能。
4 、做好學(xué)生親屬來(lái)訪(fǎng)出入等登記工作。
5、 做好學(xué)生宿舍門(mén)衛(wèi)工作；按規(guī)定時(shí)間執(zhí)行關(guān)鎖封閉宿舍區(qū)大門(mén)、熄燈等工作，配合有關(guān)部門(mén)對(duì)學(xué)生翻越墻門(mén)、夜不歸宿等違紀(jì)行為進(jìn)行查處。
6、負(fù)責(zé)對(duì)本宿舍區(qū)域內(nèi)消防安全隱患和違反消防安全行為的查處、整改工作。
7、 出現(xiàn)突發(fā)事件、刑事或治安案件、災(zāi)害事故，及時(shí)處置、及時(shí)報(bào)警，注意保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，并報(bào)告職能部門(mén)，采取積極有效措施，確保師生和國(guó)家財(cái)產(chǎn)安全。
8、早上和中午起床鐘響后，督促學(xué)生起床，學(xué)生上課時(shí)，檢查各宿舍的門(mén)窗是否關(guān)好。
9、服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
IT人員工作職責(zé)14
一、館長(zhǎng)：
在校長(zhǎng)直接領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)館內(nèi)工作。需具有中級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)，熟練地掌握中學(xué)圖書(shū)館各類(lèi)業(yè)務(wù)，熱愛(ài)圖書(shū)館事業(yè)，做到作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)。
�。ㄒ唬┤嬷鞒职才拧f(xié)調(diào)全館各類(lèi)業(yè)務(wù)工作，對(duì)每位館員有明確分工，制定工作計(jì)劃，做好工作總結(jié)。
�。ǘ﹫F(tuán)結(jié)全館同志，統(tǒng)一思想、統(tǒng)一步調(diào)，發(fā)揮每個(gè)人的主動(dòng)性和積極性。
�。ㄈ┘骖欉x書(shū)、采編、解答咨詢(xún)、并做好各類(lèi)資料，教科書(shū)、教學(xué)掛圖的訂購(gòu)等工作。
（四）帶領(lǐng)館內(nèi)工作人員不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力，開(kāi)展學(xué)術(shù)研究。
（五）嚴(yán)格帳目管理，抵制行業(yè)不正之風(fēng)。如出現(xiàn)帳目問(wèn)題，館長(zhǎng)應(yīng)負(fù)主要責(zé)任。
二、工作人員：
�。ㄒ唬┲鲃�(dòng)協(xié)助館長(zhǎng)做好各項(xiàng)管理服務(wù)工作；不斷提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量，認(rèn)真做好本職工作。努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，提高學(xué)識(shí)水平。
�。ǘ﹫D書(shū)分類(lèi)、著錄、登錄與目錄組織正確，規(guī)范，排列整齊科學(xué)，方便檢索；開(kāi)架借閱手續(xù)完備，認(rèn)真解答咨詢(xún)；積極開(kāi)展閱讀指導(dǎo)，舉辦形式多樣的讀書(shū)活動(dòng)。
（三）嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校和圖書(shū)館內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度。
�。ㄋ模�(shù)立良好的工作作風(fēng)； 熱情、團(tuán)結(jié)、嚴(yán)謹(jǐn)、奮進(jìn)，探求新技術(shù)，采用新方法。
書(shū)庫(kù)管理員：
�。ㄒ唬�、嚴(yán)格執(zhí)行圖書(shū)借還手續(xù)和制度
�。ǘ┘皶r(shí)向讀者介紹、推薦好書(shū)。
�。ㄈ﹨f(xié)助館長(zhǎng)做好圖書(shū)的選購(gòu)工作。
�。ㄋ模┍Ｗo(hù)好圖書(shū)、及時(shí)修補(bǔ)破損圖書(shū)，并做好防蟲(chóng)、防鼠、除塵工作。
�。ㄎ澹┳龊脤W(xué)生借書(shū)的指導(dǎo)培訓(xùn)工作，上好課外閱讀輔導(dǎo)課。
�。┚幣抛x者目錄
�。ㄆ撸┘婀芙炭茣�(shū)、教參、掛圖及各類(lèi)教學(xué)資料的管理和發(fā)放等工作。
資料室管理員兼閱覽室管理員
�。ㄒ唬﹪�(yán)格執(zhí)行資料室、閱覽室有關(guān)制度及資料保管制度。
（二）做好資料、工具書(shū)等的登記、入帳、交接、保管工作。
�。ㄈ┚幹平虒W(xué)期刊的篇名索引、資料公務(wù)目錄。
�。ㄋ模﹨f(xié)助館長(zhǎng)做好資料、圖片的訂購(gòu)、宣傳、管理等工作。
�。ㄎ澹┘婀軝n案管理。
�。┳龊脠�(bào)刊的訂購(gòu)、分編、管理工作及報(bào)欄掛報(bào)等工作。
�。ㄆ撸┕芾砗脤W(xué)生的閱覽，保證學(xué)生閱覽室的紀(jì)律、衛(wèi)生等。
�。ò耍┌磿r(shí)給學(xué)生上好閱讀輔導(dǎo)課。
IT人員工作職責(zé)15
一、淘寶客服日常工作
1. 承接好前來(lái)咨詢(xún)的客戶(hù)，引導(dǎo)客戶(hù)下單，完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
2. 及時(shí)查看后臺(tái)訂單，對(duì)于已經(jīng)下單的訂單及時(shí)發(fā)貨，核實(shí)客戶(hù)收貨地址;
3. 處理好店鋪的售后問(wèn)題，降低退款率;
4. 將店鋪后臺(tái)訂單情況反饋給店鋪運(yùn)營(yíng)，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略;
5.對(duì)于拍下沒(méi)有下單的客戶(hù)，進(jìn)行進(jìn)一步的休咨詢(xún)，記錄客戶(hù)的顧忌，在下一次銷(xiāo)售的時(shí)候，可以從容面對(duì);
6.維護(hù)好老客戶(hù)。對(duì)于店鋪的老客戶(hù)要保持聯(lián)系，在活動(dòng)或者節(jié)假日送去問(wèn)候，提高店鋪的回購(gòu)率。
二、淘寶客服基本能力要求
1. 專(zhuān)業(yè)能力過(guò)硬：對(duì)于店鋪的產(chǎn)品要非常熟悉，這樣當(dāng)客戶(hù)來(lái)詢(xún)盤(pán)時(shí)，能夠快速解決客戶(hù)的顧慮。
2. 態(tài)度謙和，語(yǔ)氣親切：謙和的態(tài)度會(huì)拉近賣(mài)家和客戶(hù)的距離，也會(huì)讓客戶(hù)感受到愉快的購(gòu)物氛圍，便于店鋪的口碑傳播。
3. 打字速度快：這個(gè)是硬性要求。一般回復(fù)客戶(hù)的問(wèn)題要控制在5分鐘之內(nèi)，時(shí)間太長(zhǎng)的話(huà)會(huì)大大降低客戶(hù)的購(gòu)物熱情，導(dǎo)致客戶(hù)流失。
4. 對(duì)待客戶(hù)真誠(chéng)過(guò)：千萬(wàn)不要夸大產(chǎn)品的效果，這樣對(duì)店鋪是很大的損壞;相反真誠(chéng)的描述會(huì)得到客戶(hù)的理解。
淘寶客服是一個(gè)需要用心去做的工作，要求客服情緒穩(wěn)定，心思細(xì)膩。并且客服對(duì)于一個(gè)店鋪的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)是起著很大的作用的。
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