單位任命通知書7篇

　　在充滿活力，日益開放的今天，需要使用通知的情境愈發(fā)增多，通知的種類比較多，根據(jù)其不同的.作用可主分為轉(zhuǎn)文性通知、指示性通知、事務性通知、任免通知等。相信很多朋友都對寫通知感到非�？鄲腊�，下面是小編為大家收集的單位任命通知書，歡迎大家分享。

單位任命通知書1

公司各部室：

　　為適應公司經(jīng)營發(fā)展需要，經(jīng)總經(jīng)理辦公會研究，決定對以下同志進行人事任命，現(xiàn)予以公布：

　　聘任xxx為總經(jīng)理助理，協(xié)助財務總監(jiān)xxx負責公司計劃、財務、審計、預決算、招投標等財務管理，負責計劃財務部工作;

　　任命xxx為工程部副經(jīng)理(主持工作)，免去市場開發(fā)部副經(jīng)理職務;

　　任命xxx為安全運行部副經(jīng)理(掛職)主管公司安全工作;

　　任命xxx為市場開發(fā)部副經(jīng)理(掛職)，主管客戶服務服務工作;

　　特此通知。

xxx有限公司

　　20xx年xx月xx日

單位任命通知書2

巢湖市事業(yè)單位登記治理局：

茲證實同道具有完好民事行為才能，可以獨立承擔民事義務。經(jīng)正式任命，在擔任職務。是該事業(yè)單位的法定代表人。根據(jù)國務院《事業(yè)單位登記治理暫行條例》的規(guī)則，擬請求籌劃事業(yè)單位法人登記。

特此證實

　　主管部分擔任人簽字：

主管部分（公章）

20xx年x月x日

單位任命通知書3

　　為順應新情勢下公司運營展開需求，經(jīng)公司治理層會議決議，決議對以下同道中止新的人事任命，現(xiàn)予以發(fā)布：任命_______同道為事業(yè)部總經(jīng)理，掌管事業(yè)部的日常權(quán)利；任命_______同道為事業(yè)部副總經(jīng)理，負債輔佐總經(jīng)理完好權(quán)利。任命_______同道為人事部總經(jīng)理，掌管人事部的日常權(quán)利；任命_______同道為人力資源部經(jīng)理，掌管該部分的日常權(quán)利；以上任命決議盲目布之日起即開始施行。

　　總經(jīng)理：（印章）

20xx年x月x日

單位任命通知書4

　　根據(jù)《中華群眾共和國公司法》第四十五條、第四十七條、第五十七條、第五十八條及有限公司章程第二十二條、第二十三條、第二十四條、第二十五條、第三十一條的規(guī)則，經(jīng)董事會選舉并任命下列同道為有限公司董事長，董事長為公司的法定代表人。本屆董事長任期自公司贊同成立之曰起1年。

　　本屆董事長：

　　董事會成員簽字：

單位任命通知書5

　　我代表xx有限公司，茲任命xxx教師/女士擔任xx有限公司總經(jīng)理一職，其職責和權(quán)限為：代表企業(yè)實有限公司治理。貫徹施行國度法律，法規(guī)，方針，政策標準，施行企業(yè)的治理制度，保護企業(yè)的正當權(quán)益。

xx有限公司董事長：

20xx年x月x日

單位任命通知書6

公司全體員工：

　　公司作出如下人事任命。

　　xxx，自20xx年1月12日起，擔任xx有限公司總經(jīng)理職務，全權(quán)負責公司的各項管理工作，不再擔任xx有限公司總經(jīng)理職務。

　　特此通告!

　　xxx有限公司

　　20xx年xx月xx日

單位任命通知書7

公司全體員工：

　　根據(jù)公司發(fā)展需要，20xx年公司組織架構(gòu)有所調(diào)整，同時相關部門管理者主角也有所變化。為更好銜接各級管理工作，經(jīng)公司研究決定，對以下人員進行新的人事任命，具體如下：

　　任命xx為公司人力資源總監(jiān)，全面負責公司人力資源規(guī)劃、人員招聘配置、培訓開發(fā)和績效管理等工作，協(xié)調(diào)行政管理事務，執(zhí)行并監(jiān)督好總經(jīng)理安排的各項任務。

　　任命xx為公司運營總監(jiān)，負責公司網(wǎng)站運營管理、制訂網(wǎng)站運營標準，實時開展網(wǎng)站戰(zhàn)略決策監(jiān)控和網(wǎng)站運營計劃監(jiān)控，協(xié)調(diào)運營團隊整體工作，執(zhí)行并監(jiān)督好總經(jīng)理安排的各項任務。

　　任命xx為公司運維總監(jiān)，全面負責技術部門整體工作協(xié)調(diào)和人員分工調(diào)配，主要負責網(wǎng)站運維服務和廣告設計任務的分派部署。

　　任命xx為公司產(chǎn)品總監(jiān)，全面負責產(chǎn)品開發(fā)、設計、測試等工作，以及技術部日常管理事務。

　　任命xx為公司財務主管，主要負責公司各類財務報表的審核、審查工作，保障財務會計事務正常有序合理的開展，有效指導出納等基礎會計工作，行使主辦會計職能。

　　以上人員任命自xx年xx月xx日起生效，隸屬于總經(jīng)理管理團隊，協(xié)助總經(jīng)理和銷售總監(jiān)開展公司各項經(jīng)營管理工作。

xxx有限公司

　　20xx年xx月xx日