人事任命通知
在當下社會，需要使用通知的情境愈發(fā)增多，上級單位向下級單位對某一項工作的布置、要求、意見等往往用通知的形式傳達。大家知道正式的通知怎么寫嗎？以下是小編為大家收集的人事任命通知，僅供參考，歡迎大家閱讀。
人事任命通知 篇1
公司全體員工：
公司作出如下人事任命。
肖永凱，自20xx年x月12日起，擔任重慶小普網絡科技有限公司總經理職務，全權負責公司的各項管理工作；杜靜波，不再擔任xx網絡科技有限公司總經理職務。
特此通告！
xx網絡科技有限公司
20xx年x月12日
人事任命通知 篇2
機關各部門、各村（社區(qū)）：
根據(jù)工作需要，經街道工委研究決定：
任命羅同志為__街道食品安全委員會辦公室主任職務（中層正職），免去__街道社會事務辦、文明辦副主任職務。
任命李瀅同志為__街道食品安全委員會辦公室副主任職務（中層副職）。
任命尹小梅同志為__街道食品安全委員會辦公室副主任職務（兼）。
任命王衛(wèi)國同志為__街道文明創(chuàng)建辦公室副主任（中層副職）。
____市委員會__街道工作委員會
20____年____月____日
人事任命通知 篇3
各部門各公司員工：
根據(jù)個人在試用期間的工作能力及出色表現(xiàn)，經公司領導研究決定，以公司總經理關明明的名義同意以下同志如期或提前轉正，并任命如下：
任命xx和為市場運營部招商部經理，對分管總經理助理負責，全面負責物流園項目招商工作及該部門日常管理工作；
任命為財務部經理，對公司董事會及總經理負責，全面負責公司財務及相關各項工作；
任命為行政人事部經理，對分管總經理助理負責，全面負責公司行政、人事、外聯(lián)事務及相關工作。
任命下達，即日生效，特此通知。
xx有限公司
x年xx月xx日
人事任命通知 篇4
公司各部門、各分公司：
根據(jù)公司經營發(fā)展需要，經總經理辦公會研究決定，對部分人事任免調整如下：
現(xiàn)任命xxx女士為總經理助理，免去xxx女士xxx分公司總經理職務。
現(xiàn)任命xxx先生為xxx分公司總經理，免去xxx先生xxxx部門經理職務。
以上任免調整自通知發(fā)布之日起開始執(zhí)行。
xxx
20xx年xx月xx日
人事任命通知 篇5
為適應新形勢下公司經營發(fā)展需要，經董事長、總裁提名研究決定，對以下同志進行新的人事任命，現(xiàn)予以公布：
任命王為電子交易市場有限公司執(zhí)行總裁。
任命邵為電子交易市場有限公司副總裁。
任命李為電子交易市場有限公司辦公室主任。
以上任命決定自發(fā)布之日起執(zhí)行。
電子交易市場有限公司
20xx年xx月xx日
人事任命通知 篇6
公司各部門：
根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展需要，經研究決定，現(xiàn)對以下人事做出調整任命：
1、任命孫XX先生為質量保證工程師，負責公司質量監(jiān)控部門的全面管理工作，并履行該職務全部職責；
2、任命丁XX先生為設計工藝質控責任人和焊接質控責任人，協(xié)助該質量保證工程師開展各項質量管理工作，并履行該職務全部職責；
3、任命關XX先生為材料零部件質控責任人和熱處理質控責任人，負責公司原材料的'質量工作和熱處理工作，并履行該職務全部職責；
4、任命蘇XX先生為無損檢測質控責任人，負責公司壓力容器探傷檢測的方面工作，并履行該職務的全部職責；
5、任命楊XX先生為檢驗與試驗質控責任人，負責公司產品的檢驗和試驗打壓的工作，并履行該職務的全部職責；
6、任命劉XX先生為其他過程質控責任人，負責公司的其他方面的工作，并履行該職務的全部職責；
7、任命張XX先生為理化質控責任人，負責公司的理化方面的工作，并履行該職務的全部職責；
該部門所開展的各項工作，直接向董事長、總經理報告，希各相關部門及全體員工給予支持配合，本任命自下發(fā)之日起生效。
特此通知。
X有限公司行政人事部
20XX年09月01日印發(fā)
人事任命通知 篇7
為滿足公司發(fā)展需要，經公司研究決定，對如下人員進行職務任命：
任命XX為財務部經理，全面負責公司財務管理工作。
任命XX為生產部經理，負責全面主持公司的生產管理工作，行使對公司產品生產過程工作的指揮、指導、協(xié)調、監(jiān)督、管理的`權力，并承擔執(zhí)行公司制度及工作指令的義務。
任命XX為生產主管，負責協(xié)助生產經理進行公司日常生產管理工作。
任命XX為品質部經理，負責生產工藝技術改進、工裝設備制作、原材料和成品檢驗等。
本任命書自20xx年x月16日起生效。 特此通知
XXXXXXXXXXX有限公司
20xx年x月16日
人事任命通知 篇8
我代表xx有限公司，茲任命xxx教師/女士擔任xx有限公司總經理一職，其職責和權限為：代表企業(yè)實有限公司治理。貫徹施行國度法律，法規(guī)，方針，政策和強迫xing標準，施行企業(yè)的治理制度，保護企業(yè)的正當權益，組織。
xx有限公司董事長：xxx
20xx年xx月xx日
人事任命通知 篇9
各部門各公司員工：
根據(jù)個人在試用期間的工作能力及出色表現(xiàn)，經公司領導研究決定，以公司總經理關明明的名義同意以下同志如期或提前轉正，并任命如下：
任命杜依和為市場運營部招商部經理，對分管總經理助理xxx負責，全面負責xx物流園項目招商工作及該部門日常管理工作；
任命xx為財務部經理，對公司董事會及總經理xxx負責，全面負責公司財務及相關各項工作；
任命xxx為行政人事部經理，對分管總經理助理xxx負責，全面負責公司行政、人事、外聯(lián)事務及相關工作。
任命下達，即日生效，特此通知。
_______有限公司
____年____月____日
人事任命通知 篇10
__________：
根據(jù)公司市場發(fā)展的需求、經董事會提名備案、特此批準！
茲現(xiàn)任命：XX先生兼任XX有限公司XX市場營銷總監(jiān)；并負責監(jiān)督督促和推廣在全國的售前、售中、售后等服務工作。
以上現(xiàn)任命書自20xx年XX月XX日起即開始執(zhí)行。
20xx年XX月XX日
人事任命通知 篇11
根據(jù)公司市場發(fā)展的需求、經董事會提名備案、特此批準！茲任命：xxxx先生兼任xxxxx公司xxxx市場營銷總監(jiān)；并負責監(jiān)督督促和推廣xxxx在全國的售前、售中、售后等服務工作。
以上任命書自20xx年xx月xx日日起即開始執(zhí)行。
xx年xx月xx日
xxxx公司
人事任命通知 篇12
公司各部門：
根據(jù)工作需要，經公司領導集體研究，經理決定，任命：公司副總工程師李春華同志為公司質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全三大管理體系管理者代表，全面負責管理體系工作，職責如下：
一、按照《質量管理體系 要求》、《環(huán)境管理體系 要求及使用指南》、《職業(yè)健康安全管理體系 規(guī)范》等標準規(guī)定組織建立、實施、保持和完善管理體系。
二、配合公司經理及分管領導配置、協(xié)調、調度管理體系運行過程中所需的資源。
三、負責與管理體系運行相關的各方（包括公司內部和外部）協(xié)調與聯(lián)絡工作，提高員工滿足顧客要求的.意識。
四、向公司經理及分管領導匯報管理體系運行情況，為持續(xù)改進管理體系提供決策依據(jù)。
五、主持管理體系內部審核，組織監(jiān)督檢查。
六、協(xié)助公司總經理組織籌備管理評審工作。
特此通知！
_______有限公司
____年____月____日
人事任命通知 篇13
公司各部門：
根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展需要，經研究決定，現(xiàn)對以下人事做出調整任命：
1、任命孫德生先生為質量保證工程師，負責公司質量監(jiān)控部門的全面管理工作，并履行該職務全部職責；
2、任命丁建先生為設計工藝質控責任人和焊接質控責任人，協(xié)助該質量保證工程師開展各項質量管理工作，并履行該職務全部職責；
3、任命關維建先生為材料零部件質控責任人和熱處理質控責任人，負責公司原材料的.質量工作和熱處理工作，并履行該職務全部職責；
4、任命蘇海洋先生為無損檢測質控責任人，負責公司壓力容器探傷檢測的方面工作，并履行該職務的全部職責；
5、任命楊雨華先生為檢驗與試驗質控責任人，負責公司產品的檢驗和試驗打壓的工作，并履行該職務的全部職責；
6、任命劉冠軍先生為其他過程質控責任人，負責公司的其他方面的工作，并履行該職務的全部職責；
7、任命張曉哲先生為理化質控責任人，負責公司的理化方面的工作，并履行該職務的全部職責；
該部門所開展的各項工作，直接向董事長、總經理報告，希各相關部門及全體員工給予支持配合，本任命自下發(fā)之日起生效。
特此通知。
_______有限公司
____年____月____日
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