勞動者解除勞動合同通知書

時間：2022-03-02 16:18:06 勞動者解除勞動合同通知書我要投稿

勞動者解除勞動合同通知書

在學習、工作、生活中，用到通知的地方越來越多，通知是一種下行性常用公文，其使用不受機關級別的限制，可用于發(fā)布規(guī)章、轉發(fā)公度文，布置工作、傳達事項等。那要怎么寫好通知書呢？以下是小編收集整理的勞動者解除勞動合同通知書（精選5篇），希望對大家有所幫助。

　　勞動者解除勞動合同通知書1

(用人單位) ：

　　鑒于 (原因)，根據《勞動合同法》第xx 條第xx 款第 xx項的規(guī)定，本人現(xiàn)提出于xx 年 xx月xx 日與單位解除勞動合同。

　　職工：(簽名) 年月日

　　簽收人：

　　簽收日期：年月日

　　勞動者解除勞動合同通知書2

先生/女士：

　　您于于您與公司簽訂的勞動合同有效期截止至 xx年xx月xx 日，請您于xx 年xx月xx日前將離職手續(xù)辦理完畢，并到人力資源部結算工資。

　　同時，也非常感謝您一直以來辛勤的工作。希望您在新的.工作崗位上取得更大的成績!

　　本通知書一式兩份，人力資源部門和終止勞動合同的員工各執(zhí)一份。

　　xx有限公司

　　人力資源部

　　年月日

　　勞動者解除勞動合同通知書3

　　依據《勞動合同法》第36條的相關規(guī)定，您于xx 年xx 月xx日與公司提出協(xié)商解除此前公司與您訂立的勞動合同(合同期限：xx 年 xx月 xx日至 xx年xx 月xx 日)，公司予以同意。

　　經協(xié)商一致后，您的勞動合同于年月日解除。

　　您需要結算一下薪資和補償金事項：

　　1、您薪資結算至年月日;計元;

　　2、此種情形下公司不需要支付經濟補償金。

　　您需要辦理以下交接手續(xù)：

　　1、 ;

　　2、 ;

　　以上事宜完成后，按照公司離職規(guī)定辦理離職手續(xù)。

　　公司

　　年月日

　　注：本勞動合同解除書一式兩份，公司和勞動者各持一份，具有同等法律效力。

　　勞動者解除勞動合同通知書4

________：

　　我們雙方于______年_____月_____日簽訂的勞動合同，因___________________________________________________________原因而無法繼續(xù)履行，現(xiàn)根據《勞動法》和《勞動合同法》的規(guī)定規(guī)定，決定從________年_____月_____日起與你(單位)解除勞動合同，并根據規(guī)定發(fā)給你經濟補償金_____元。請你于________年_____月_____日前到_________部門辦理解除勞動合同手續(xù)。

　　特此通知!

　　單位(簽名或蓋章)

　　年月日　

勞動者解除勞動合同通知書5

_________：

　　因________________________________________，公司決定于_____年____月____日解除與你_____年____月____日簽訂的勞動合同。公司將根據《勞動法》及有關勞動法規(guī)規(guī)章的規(guī)定與你進行離職結算。請你于___年___月____日前辦理離職手續(xù)。

　　特此通知!

　　(用人單位蓋章)

　　_____年 _____月 _____日

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