考察心得體會范文

　　心中有不少心得體會時，心得體會是很好的記錄方式，這樣就可以通過不斷總結(jié)，豐富我們的思想。相信許多人會覺得心得體會很難寫吧，以下是小編為大家整理的考察心得體會范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　我校作為國家級重點職校，為了進一步加強教育管理和提高教學(xué)質(zhì)量，于5月23日特派一部分老師赴以軍事化管理著稱的大市xxx高中和有著先進管理理念和管理成果的xxx市職教中心。我有幸成為其中的一員，整個考察過程井然有序，內(nèi)容豐富充實。

　　本次考察以學(xué)習(xí)先進的管理理念為目的，先后認真聽取了兩所學(xué)校主管教育校長的經(jīng)驗介紹，具體事件處理方法的傳授，與相關(guān)教師進行交流，受益匪淺，現(xiàn)將考察心得與各位同仁一起分享。

　　一、經(jīng)驗介紹

　　1、xxx市xxx中學(xué)的管理理念

　　該校在管理上很有自己的特色，全校實行準軍事化管理，全校從學(xué)生到校長都一律著軍裝，一言一行都以軍人的標準來嚴格要求學(xué)生，每天都要求學(xué)生晨跑，長期組織學(xué)生進行軍事化訓(xùn)練，鍛煉學(xué)生的吃苦能力。

　　2、xxx市職教中心的管理理念

　　該校在管理上有兩點值得學(xué)習(xí)。其一，班主任的管理上很有一套，他的那兒的值日、值周教師只憑扣分不教育，教育的工作全部xxx市落在班主任的肩上，最后就用這個分數(shù)來考核班主任的先進，也以此來區(qū)分班主任費。其二，從第一點來看，班主任的擔子是相當重的，所以與其他老師相比，班主任在總的考核分上的很大的優(yōu)勢，就是先給基礎(chǔ)與15分，最底也有8分。

　　而其他科任老師最分也只有10分，所以相對而言，xxx職教中心的全體教師考核中，前面幾名基本上是班主任，且在評優(yōu)級職稱上也都是班主任優(yōu)先，從而使班主任的工作由原先的被動變?yōu)橹鲃�，管理效果就可想而知了�?/p>

　　二、兩點思考

　　1、提升文化底蘊

　　一個學(xué)校要提高，要發(fā)展是要有內(nèi)含有文化底蘊。雖然我們是一所職校，主要以學(xué)習(xí)技術(shù)為主，但是無論什么技術(shù)都離不開相關(guān)的文化知識，只有有了書本中的知識和了解相關(guān)的操作步驟方法，才能使學(xué)生在專業(yè)方面有重大的發(fā)展。所以文化課并不能忽略，也不能僅僅講學(xué)生感興趣的笑話之談。

　　2、提高管理效果

　　一個學(xué)校，特別是一所農(nóng)村職校要發(fā)展好，發(fā)展快，只要有嚴格的管理制度，同時必須要有良好的效果。一旦管理失控，這所學(xué)校將面臨著毀滅。對于管理而言，主動管理與被動管理的結(jié)果會大相徑庭，希望學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)能力加強這方面的思考，使每個教職工都能為校主動，都會參與管理，相信學(xué)校的明天會更輝煌。

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