師德建設(shè)工作總結(jié)
總結(jié)是指社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而肯定成績，得到經(jīng)驗，找出差距，得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料，它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規(guī)律，因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦。你所見過的總結(jié)應(yīng)該是什么樣的？以下是小編為大家收集的師德建設(shè)工作總結(jié)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
師德師風建設(shè)是關(guān)系到教育工作成敗的大事，是德育工作順利進行的可靠保證。建設(shè)一支師德高尚、素質(zhì)精良的教師隊伍，是提高教育教學質(zhì)量的關(guān)鍵。老師作為‘人類靈魂的工程師’不僅要教好書，還要育好人，各個方面都要為人師表。為此，我們學校在師德建設(shè)上高度重視，常抓不懈，取得了一些成績�，F(xiàn)就本年師德師風建設(shè)活動工作總結(jié)如下：
在過去的一年里，我們以“立高尚師德，樹育人形象”為工作目標和工作著力點，全面展開思想政治工作，全面加強師德建設(shè)。
1、加強學習，提高全體教職工的整體素質(zhì)。
我們的學校，雖然學生和教師都很少，但教職工是一支富有朝氣的隊伍，他們工作熱情高，學校以建設(shè)成“敬業(yè)愛生、樂業(yè)育人”的教師隊伍為目標，以人文素養(yǎng)培訓為重點，開展學習活動，通過學習、引導，加強隊伍的思想建設(shè)，提高隊伍的整體素質(zhì)。
2、學理論，提高教師的思想覺悟。
教師的思想政治素質(zhì)是教師師德結(jié)構(gòu)中的靈魂。因此，我們重視教職工的政治理論學習，不斷提高教職工的認識水平和思想覺悟，工作再緊張，教學任務(wù)再重，教職工的政治學習決不放松。精心組織教師的政治學習，做到了計劃落實、內(nèi)容落實、時間落實、地點落實的“四落實”。對教師的學習作定期的檢查，并把檢查的結(jié)果作為師德考核的一個重要依據(jù)，促使學習真正落到實處，促使學習成為廣大教師的自覺行動。
3、學業(yè)務(wù)，提高教師的育人水平。
學校以人文素養(yǎng)培訓為重點，提升業(yè)務(wù)能力。要成為一名新時代的好教師，更需要不斷地學習教育教學理論，學習科學文化知識。首先，學校鼓勵每位教師訂一本教育教學雜志，讀好一本書，向書本獲取知識，并每周做好學習摘記。其次，派遣教師到先進學校學習取經(jīng)，回來后匯報交流；校內(nèi)教師互相獲取知識――大量地聽課交流，取長補短。
4、師德考評以人為本具體操作。
我們嚴格按照教育局對師德考評的操作順序上的規(guī)定進行。同時，我們又做到以下幾個結(jié)合：自評與互評相結(jié)合；教師評與家長、學生評相結(jié)合；平時考評和學期、年終評相結(jié)合。保證公正、客觀、實事求是，明確導向，合理調(diào)控，達到了激勵教職工積極進取的目的。
5、學校堅持實行師德一票否決制。
學校反復強調(diào)教師要遵紀守法，要自律、愛生，不論在任何時候，從事任何活動，都要自然而然地意識到“我是一名教師，要為人師表，愛生是我的天職”。對學生體罰或變相體罰的行為，無論有多大理由，學校堅決采取一票否決制，并嚴肅處理。幾年來，學校無一例違反《標準》現(xiàn)象，師德合格率為100％。
6加強后勤保障，為教師提高搭建平臺
學校對教師的專業(yè)發(fā)展及業(yè)務(wù)提高高度重視，為了讓教師開闊眼界，學校出資組織教師到外地學習，提高教師的業(yè)務(wù)能力，還為教師購置了大屏幕、電腦等教學設(shè)施，使教師不用出門就能學到先進的教育教學方法，促進教師的專業(yè)成長。近幾年，學校為教師在師資培訓方面出資10000余元，購置教學設(shè)備、建立教師檔案等投入資金達20xx余元。
百年大計，教育為本；教育大計，教師為本；教師大計，師德為本。在新的歷史時期，我們要在教育局領(lǐng)導的關(guān)心、指導下進一步開拓創(chuàng)新，努力實踐，科學發(fā)展，爭取取得更大的工作成績。
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