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工會年終總結及下年工作思路(4)

年終工作總結 時間:2018-01-18 我要投稿
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  2、幫扶資金籌措有困難。贛州市總工會下達我市的幫扶資金和幫扶人員的目標任務是:幫扶資金100萬,地方財政幫扶資金按上級要求1:2配套到位,幫扶1400人。我們要解決100萬幫扶資金很困難,希望得到市財政的支持。

  3、“三個場所”建設資金缺口大。工會職工教育培訓中心總投資1700萬元左右,現(xiàn)已籌措家園5萬元左右,資金缺口550萬元左右。原來的辦公大樓產(chǎn)權置換后,所交土地出讓金以及各種稅費等共計700多萬元,希望市委政府比照相關單位做法返還一些稅收金,解決部分資金缺口問題。

  三、2xxx年的工作思路

  1、繼續(xù)加強對工業(yè)園企業(yè)的工會組建力度,狠抓“三類企業(yè)”工會組建任務的落實,盯緊“難建戶”和“釘子戶”,爭取盡快達到100%的工會組建率。完成上級工會對我市工會組建下達的任務目標。

  2、加強對企業(yè)維穩(wěn)工作,保護職工合法權益。對工業(yè)園的企業(yè)工會進行完善,發(fā)揮工會的“橋頭堡”作用,真正做到服務職工、服務企業(yè)的作用,保障企業(yè)職工的穩(wěn)定,維護職工合法權益,讓工會真正成為“職工之家”。

  3、積極開展企業(yè)文化建設,豐富職工文化生活。為了提高職工對生產(chǎn)積極性,我會將繼續(xù)開展“技術能手”等勞動競技活動。同時,為了豐富職工的文化娛樂生活,也將開展一系列的乒乓球、羽毛球等體育競技活動。

  3、開展困難職工調(diào)查摸底工作。由于情況的不斷變化有部分困難職工在組織的幫助及自身的努力下,正逐步走向脫貧致富的道路,也有部分職工因為特殊情況又成了新的困難戶,為了摸清幫扶對象的基本情況,我們將開展特困職工情況摸底調(diào)查工作,做到困難職工出現(xiàn)一戶,掌握一戶,跟蹤一戶,幫扶一戶,穩(wěn)定一戶,讓職工滿意、社會認可和政府放心,同時為開展“兩節(jié)”送溫暖活動做好準備。

  4、繼續(xù)開展送“金秋助學”、“溫暖幫”等幫扶活動。困難職工是社會弱勢群體,幫扶困難職工事關全市的和諧穩(wěn)定。為此,我會將籌集更多的幫扶資金,用于困難職工的生活救助、意外救助、法律援助、助學圓夢、醫(yī)療救助和送溫暖活動及其它幫扶活動。

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