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個體餐飲勞動合同餐飲店勞動合同

時間:2022-09-19 18:39:12 勞動合同 我要投稿

個體餐飲勞動合同范本餐飲店勞動合同范本

  隨著人們對法律的了解日益加深,我們用到合同的地方越來越多,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。合同有不同的類型,當然也有不同的目的,下面是小編精心整理的'個體餐飲勞動合同范本餐飲店勞動合同范本,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

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  甲方:

  乙方:

  依據(jù)中華人民共和國勞動法及國家、省、市、有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,同意簽訂本勞動合同。

  一、合同期限

  1、有固定期限:合同自____年____月____日起,至____年____月____日止。

  2、無固定期限:合同自____年____月____日起覆行。

  二、工作內(nèi)容

  甲方安排乙方從事_________工作,乙方愿意服從甲方安排,并認真執(zhí)行和完成生產(chǎn)任務(wù)。

  三、工作時間

  每天12小時,半月輪班,無固定休息日.

  四、勞動報酬

  1、乙方在試用期內(nèi)工資,經(jīng)雙方商定為每月___元。

  2、甲方應(yīng)執(zhí)行國家有關(guān)工資支付的規(guī)定。乙方試用期滿后,甲方根據(jù)乙方完成(工作)任務(wù)情況,與乙方約定每月工資___元(已含加班費),伙食補貼__元。甲方于次月25日發(fā)放工資。

  五、解除、終止勞動合同的條件

  1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商致,本合同可以解除。

  2、乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本合同。

  (1)在試用期間被證明不符合錄用條件的。

  (2)嚴重違反勞動紀律或本單位制訂的規(guī)章制度。

  (3)嚴重失職,營私舞弊,對本單位造成重大損害的。

  (4)被依法追究刑事責任的。

  (5)乙方不能從事由甲方安排工作的。

  3、乙方解除合同,應(yīng)當提前30天以書面形式通知甲方。

  4、有下列情況之一的,乙方可以書面形式隨時通知甲方解除本合同:

  (1)在試用期內(nèi):

  (2)甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害乙方安全,健康。

  (3)甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的。

  (4)甲方違反國家法律,行政法規(guī)侵害乙方合法權(quán)益的。

  5、本合同期滿或者雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn),本合同即行終止。

  六、違反勞動合同的責任

  1、甲方違約,應(yīng)承擔的責任:甲方違約解除本合同,應(yīng)依法賠償乙方未覆行完的合同期限內(nèi)的經(jīng)濟損失(賠償損失一個月工資);

  2、乙方違約,應(yīng)承擔的責任:對乙方單位造成經(jīng)濟損失的或乙方違反保守商業(yè)機密的約定,應(yīng)按國家法律,法規(guī)或雙方約定,依法承擔經(jīng)濟賠償責任;對用人單位造成經(jīng)濟損失的或造成其它嚴重后果的,還應(yīng)承擔其它相應(yīng)的法律責任。

  七、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

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